。第十四条 不愿签订聘用合同的事业单位职工，聘用单位应给其2个月的自行流动期，在流动期内可享受原工资福利待遇。自行流动期满后不提出申请调动 的，如本人自愿可以终止聘用关系，办理退休或退职手续，享受退休或退职待遇。第四章 合同鉴证第三十二条 市直各类事业单位(以下简称甲方)与工作人员(以下简称乙方)之间 ...
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费用项目）进行管理。第十六条成本（费用）支出的管理一、发给职工的工资、津贴、补贴和抚恤救济费等，应根据实有人数（包括考勤资料）和有关定员 表一附表、预算支出建议计划明细表（图式２）１．本表反映事业单位各项支出预算的情况及其计算依据。２．下年建议计划中，如有新增因素应加以说明。 单位领导 单位领导 单位领导 ...
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待遇的规定执行。（八）离岗退养期间的生活费以其本人退养前的工资为基数，按其本人到达法定退休年龄时的工作年限对应的退休费比例计发。职务岗位津贴等按职务拉开 中固定部分与国家和省规定的津补贴之和计算。六、把握政策，严格程序（十五）事业单位实行人员聘用制度改革中的工资待遇问题，政策性强，情况复杂，涉及广大 ...
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工作组织在群众评议意见和受聘人员领导意见的基础上提出考核等次意见，报聘用单位领导班子集体决定。考核结果是续聘、解聘或者调整岗位的依据。受聘人员年度 同级政府人事部门批准，可以办理提前退休手续。其退休待遇按《贵州省人事厅关于印发〈贵州省机关、事业单位工资改革后离休、退休人员离退休费计算办法〉的通知》（黔 ...
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适用于驻长春市（不包括其所属县、市及双阳区）的省直机关、社会团体、事业单位（以下统称省直单位）及其职工和退休人员。第三条基本医疗保险费实行省直单位和 工资中扣缴。已实行工资统发的机关和执行机关工资标准的事业单位，应由单位向吉林省工资统一发放管理办公室（以下简称省工资办）上报计算基本医疗保险费的基础数据 ...
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：用人单位为职工缴纳的医疗保险费的５０％部分，以职工本人工资（退休职工以退休费）为计算基疗以及转外地医院诊疗等，需经医疗保险机构审批，个人负担比例适当 参加医疗保险的省级各党政机关、群众团体、事业单位在职职工（含合同制工人）、离退休人员、二等乙级以上革命伤残军人（指无工资待遇的）等，均由其用人单位统一 ...
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机构代理接续养老保险关系，缴纳养老保险费。其原在机关事业单位的工作年限与参保后实际缴费年限合并计算，退休时按照企业职工的养老保险办法计发基本养老金。四、 工作人员基本养老保险个人账户记录如下内容：1、市直党政群机关、全额拨款事业单位工作人员个人缴费的工资基数、缴费比例和金额；2、本《办法》实施前原已 ...
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机构代理接续养老保险关系，缴纳养老保险费。其原在机关事业单位的工作年限与参保后实际缴费年限合并计算，退休时按照企业职工的养老保险办法计发基本养老金。四、 工作人员基本养老保险个人账户记录如下内容：1、市直党政群机关、全额拨款事业单位工作人员个人缴费的工资基数、缴费比例和金额；2、本《办法》实施前原已 ...
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养老保险个人账户。（三）下列情况临时聘用人员可以停止缴纳养老保险费，停缴期间不计算缴费年限，个人账户继续记载。1、聘用期满未再续签劳动合同的；2、聘期内 待遇标准按企业职工退休办法执行。（七）本意见实施前已被机关事业单位临时聘用，未参加基本养老保险社会统筹的，单位可以持原临时聘用手续、工资发放明细，报 ...
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到达退休年龄的，可以办理退休手续，按照重新确定的工资标准，执行相应的退休待遇。(五)被判处管制的人员工资处理问题国家机关和事业单位工作人员被判处管制的，接收 规定予以补偿，被减发或停发的工资、奖金、津贴、补贴不予补发。原判期间可计算为连续工龄。(二)国家机关和事业单位工作人员因触犯刑律被判刑，经司法 ...
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