发出通知书，同意董某的辞职申请，并通知董某在2010年10月20日之前办理离职手续。2010年11月1日董某作为向上海市某区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁 经营风险。在未明确劳动者是否已经侵犯公司权益的前提下，用人单位可以在经营管理权限内作出相应处理，但不可侵犯涉及到劳动者的重大权益。如降岗降薪、解除 ...
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。 “公司在为我办离职手续时，要我缴纳10万元的‘技术培训费’。”吴涛告诉中国青年报记者，否则公司拒绝为他出具解除劳动合同证明和办理户口、档案转出 有缴纳违约金的约定，《劳动合同法》规定违约金的数额不得超过用人单位为劳动者提供的培训费用，用人单位不能以此牟利。”赵德勇告诉记者，《劳动合同法》之所以明确 ...
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接替或代理。第七十九条 单位撤销时，必须留有必要的会计人员办理清理工作，编制决算。单位注销手续结束前，不得离职。接收单位和移交日期由上级主管部门确定 (三)账外设账，情节严重的； (四)财务报告严重虚假，与有关会计账簿记录不对应，给国家和社会公众利益造成损失的； (五)申请考核前二年内经有关部门检查 ...
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停薪留职的，自出国的次月起停发工资，保留公职一年，超过一年者按自动离职处理，具体按国发(1986)107号文件执行。(2)自费出国探亲，假期一般为三个月， 与干部的管理权限相同。但直属单位管理的干部，因工作需要不能按时离、退休时，应事先征得部人事教育司的同意。(三)办理离、退休手续的程序1.通知本人。 ...
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第四十五条会计人员变动交接一、会计人员工作调动或因故离职，要办好交接手续，未办清交接手续不得离职。办理交接时，属于会计主管人员的交接，应由行长或其指定 还款单位的付款帐户与贷款帐户不在同一开户建行的，还款单位除填制“贷款还款凭证”外，还应填制转帐支票并到贷款开户建行办理还款手续。会计部门将转帐支票及 ...
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人员，依照人事管理权限办理自动离职手续，存入本人档案，并报同级政府人事部门备案。对擅自离职人员，所在单位应全额追回基础设施增容费和培训费。给所在单位造成损失的，应 津贴，中小学教师加教龄津贴)为基数，工作每满一年发给相当于一个月基本工资额的辞退费，但最多不得超过基数的十二倍。被辞退人员在办完有关手续后 ...
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或财会主管人员必须办理全面清理移交工作手续，双方上级单位需派专人同时监交，向接收单位交代清楚后，才能离职。未办完交接手续或交接手续不清楚的，不得 一年，单价在500元以上(含500元)，都属于固定资产。(三)单价低于固定资产核算起点，但耐用时间在一年以上的大批同类财产，也应进行固定资产的会计核算。二、 ...
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四十五条会计人员变动交接一、会计人员工作调动或因故离职，要办好交接手续，未办清交接手续不得离职。办理交接时，属于会计主管人员的交接，应由行长或其 确未发生问题，即可通知签发行办理退款手续，其手续比照前项办理。②填明收款单位或个体经济户名称的转帐汇票遗失，银行不办理挂失手续，但兑付行和签发行可协助防范； ...
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对其营私舞弊的处罚。但原告不但不给公司缴纳中介服务费，还违反《劳动法》第31条之规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”，于开会的当天 年9月7日上午公司开会，要罚我1000元钱并要我离职，会后项目经理李松口头告诉我办理交接手续，之后就不要来上班了，并说我就是来上班也没有工资 ...
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单位予以纠正。第五十条 财会人员离职，必须办理离职交换手续，在交换手续没有办清以前不得离职。财会人员短期离职，应由本单位领导人指定专人临时接替。撤销或 十五条 广播电影电视部、省级主管部门所属高等院校和已纳入国家科委系统管理的科研单位不执行本办法。第五十六条 各省、自治区、直辖市及计划单列市的广播电视 ...
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