以上10000元以下的罚款。在上述规定中，劳动保障行政部门对用人单位不给劳动者缴纳工伤保险费的制裁措施仅仅是责令限期缴纳、加收滞纳金、罚款，对于拥有强大经济实力的 ，中途退保现象也十分严重。此外，也有因为劳动者不配合而没有办理工伤保险的。鉴于农民工流动性强，工作不固定，认为只有把钱放进自己的口袋才放心 ...
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发生争议的，由其共同的上一级劳动保障行政部门指定管辖。省劳动保障行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则移交用人单位所在地的省辖市劳动保障行政部门办理。省辖市劳动保障 的；（五）不为符合参保条件的农民工办理参保手续的。第四十二条单位或者个人违反本条例规定挪用工伤保险基金，构成犯罪的，依法追究刑事责任； ...
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，按件计算，多劳多得，被告也不能提供有效证据证明。本院根据《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第十六条，按2009年益阳市城镇单位在岗职工月平均 国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食 ...
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十七条，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十三条，《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第十六条，参照益劳社发[2009]48号《关于发布 ）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 湖南省实施 ...
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的情形会越来越普遍，认定他们与现用人单位间存在劳动关系有利于对这一人群的劳动保护。 本案中，许某作为进城务工的农民工，虽然已经超过了60周岁，但其为第三人的雇工，其是否构成工伤的争议，属于《工伤保险条例》调整的法律关系范畴。被告不应以许某年龄已超过60周岁 ...
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认真审查，对不能提供社会保险经办机构出具的《工伤保险参保证明》的，暂停颁发相关许可证。按照《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(国发(2006)5号)的规定 和教育职工严格遵守劳动安全卫生操作规程，更好地保障职工权益，减小或化解工伤风险，维护社会稳定。具体操作办法由省劳动保障厅、财政厅研究制定。(四 ...
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建立劳动关系的劳动者，并可以参酌工伤保险待遇的有关规定予以处理；中共中央的文件虽然是针对离退休人员作出的，但他们与超龄农民工在性质上应当是一致的，都 、逃避处罚，相当多的用人单位往往不通过正规手段而大量招用超龄人员（包括超龄农民工），且普遍不与超龄劳动者签定劳动合同，更谈不上为他们办理社会保险。这样的 ...
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现我对仲裁裁决不服。诉讼请求：1、要求某某劳务公司与矿连带支付我工伤待遇：住院伙食补助费1617元，补发停工留薪工资9338元，一次性伤残补助金47106 荣誉证书1份，董**与某某劳务公司签订的农民工劳动合同书1份，河南省煤炭行业工伤保险待遇审批表1份，工伤职工劳动能力鉴定申请表1份，河南省煤炭工业 ...
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其它相关内容。2005年12月21日，香山矿与明乐劳务公司之间签订了外来工工伤保险委托代管协议书一份，协议约定明乐劳务公司按有关规定参加河南省煤炭行业工伤 的证书可以证明。2006年1月1日董留占与唐河县明乐劳务公司签订了农民工劳动合同书，双方约定唐河县明乐劳务服务公司根据工作需要，安排董留占在香山矿 ...
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号，以下简称《条例》）和劳动保障部、建设部《关于做好建筑施工企业农民工参加工伤保险有关工作的通知》（劳社部发[2006]44号），保障建筑施工企业 伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，维护职工合法权益，化解用人单位工伤风险，促进社会和谐稳定，特制定本办法。第一条本市范围内的所有建筑施工企业 ...
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