深圳市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书 申诉人(被反诉人)：XXX，女， 委托代理人：广东国扬律师事务所郑卓雄 梁硕南。 被诉人(反诉人)：深圳市XXX有限公司 地址：深圳市 法定 ，但所提交的证人证言均与其有利害关系的在职员工所作，证人亦未出庭作证。，本会对该证据不予采信，即未有证据证明被诉人的记大过、 ...
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XX、吴XX、盛XX、吴XX出庭就原告是否存在违反被告规章制度的行为作证。因证人姜XX确认其所陈述的内容是听他人转述的内容，且无其他证据相 620元、扣除借款400元”。2009年12月3日，原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2005年11月20日至2009年11月24日期间 ...
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。故不同意贝雅公司的上诉请求。贝雅公司对原审法院查明“双方对于仲裁确定的违法解除劳动合同的赔偿金的金额为6,203.55元无异议”的事实有异议，表示贝 、伪造、涂改有效凭证，虚报冒领情节严重者；5、偷窃公司财物或产品，或偷窃他人财物情节严重者；6、故意制造工作障碍或毁坏公司财物情节严重者；7、张贴散发 ...
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上诉人（原审原告）邳州市云坛石膏矿。法定代表人刘士英，该公司经理。委托代理人李艳，江苏魏东律师事务所律师。被上诉人（原审被告）韩洪伟。法定 。上诉人邳州市云坛石膏矿不服上述民事判决，向本院提起上诉称：1、邳州市劳动争议仲裁委员会庭审笔录和邳州市安全生产监督管理局的事故证明，只能说明被告上诉人在上诉人 ...
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彦、被告及委托代理人朱命海、张同岭到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告鑫隆公司诉称：2010年9月，被告向新乡市凤泉区劳动争议仲裁委员会提出劳动 来源合法，内容客观，与本案有关联性，本院予以确认。被告提交的证人郝××、张××出庭作证、郝××、张××调查笔录各1份，证人没有提交充分有效地证据材料，证明其 ...
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雇员与雇主自由决定是否发生雇佣劳动关系，并决定工资、工作时间、工作条件、休假、劳动保护等有关事宜。在这种关系中，作为出卖劳动力的劳动者显然总是处于劣势的地位， 与初审、上诉审明显不同，初审、上诉审程序中，当事人既可委托代理人代理诉讼，也可以自己亲自出庭诉讼。据德国司法人员介绍，实践中，复审案件数大概占 ...
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雇员与雇主自由决定是否发生雇佣劳动关系，并决定工资、工作时间、工作条件、休假、劳动保护等有关事宜。在这种关系中，作为出卖劳动力的劳动者显然总是处于劣势的地位， 与初审、上诉审明显不同，初审、上诉审程序中，当事人既可委托代理人代理诉讼，也可以自己亲自出庭诉讼。据德国司法人员介绍，实践中，复审案件数大概占 ...
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当庭辩称是许巧芳为给他人发工资事先包好的钱包，条上的内容是许巧芳让靳红霞代她所写。后唐过到新郑市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求确认与新郑市康塑管 大车间，她在上班期间没有见到唐过在该厂上班。 新郑市康塑管业厂申请证人高志勇出庭作证，高志勇证实他于2007年10月至2008年3月期间在新郑市康塑管业厂 ...
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面前人人平等”、“言论自由”、“结社自由”、“选择职业的自由”等项基本权利。还针对劳动、社会保障等方面的权利特别作出规定：“每一个人和所有行业、职业及专门职业 与初审、上诉审明显不同，初审、上诉审程序中，当事人既可委托代理人代理诉讼，也可以自己亲自出庭诉讼。据德国司法人员介绍，实践中，复审案件数大概占 ...
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及被告《中国员工手册》均要求原告需服从领导或上级指示。因证人尤根?潘卡兹出庭陈述的证词和原告2009年8月27日出具给工商行政部门的举报材料证实被告给予原告的 双薪，本院予以采信。基于此，被告主张原告该项请求因未经仲裁前置程序，本院不予采纳。因《劳动合同》约定12月1日前离职的员工将不享有年底双薪，而 ...
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