多彩的形式，广泛深入地开展社会宣传，要使广大劳动者了解掌握劳动保障基本法律常识，了解劳动保障监察、劳动争议仲裁的相关规定，以及如何通过行政复议、行政诉讼等 学习情况进行考核、验收，成绩计入干部年度考核。各区、县劳动保障局也要成立相应机构，明确职责，建立目标责任制，于２００１年底将组成人员，联系电话以及 ...
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劳动保障来信来访情况；2、每年汇总和通报各市劳动保障监察工作情况。(六)突发事件处理在突发涉及劳动保障公共群体事件时，需采取的应急措施及处置情况。(七)非行政 工作的落实。对不认真履行职责，甚至弄虚作假的，要依据法律和纪律严肃处理。第十六条省监察厅驻省劳动保障厅监察室负责对劳动保障厅面向本系统政务公开 ...
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、行政复议机构、就业服务、社会保险经办、劳动保障监察、劳动争议仲裁、劳动保障信访等窗口单位以及乡镇(街道)、社区劳动保障服务站(所)。 二、优质服务窗口的条件( 措施;工作业绩突出，群众满意率高。(三)办事公开透明。服务窗口的工作内容和职责，办事依据、条件、程序、过程、结果和时限，服务承诺、违诺违纪的 ...
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工作的指导，切实履行综合管理和监督检查职能，做好统筹规划、质量督导、劳动保障监察等工作，对违反国家规定招用未取得职业资格证书的用人单位要按照规定进行 。第二章 培训、鉴定机构第四条 省人事劳动保障厅负责综合管理和指导全省建设行业职业技能培训和鉴定工作。其主要职责是：(一)统筹规划建设行业职业技能培训、 ...
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推进社会保障制度改革不断取得新进展。 四、加强劳动保障监察执法工作的宣传，切实维护劳动者合法权益切实维护好劳动者在劳动和社会保障方面的合法权益，是贯彻落实“三个代表”重要思想，实践执政为民的具体体现，是劳动保障部门义不容辞的重要职责。要站在全局的高度、站在维护劳动者利益的高度，积极主动地做好 ...
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，我市要在三年内将未参加城镇职工基本养老保险的所有城乡居民纳入社会养老保障体系，并从2010年1月起对符合条件的城乡居民发放基础养老金。同时， 农村富余劳动力转移培训、就业指导和农村低保家庭的就业援助工作;协助开展劳动保障监察和劳动争议调解工作;协助开展劳动保障法律法规及政策的宣传、咨询工作;承办上级 ...
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动态管理工作标准 一、总则 本标准根据市政府办公厅《关于进一步加强就业实名制和劳动保障监察网格化动态管理工作的通知》(成办发〔2006〕119号)要求制定。本 其所属街道（乡镇）按年纳入其社区（村）部门预算。七、工作职责市就业实名制工作办公室：负责制定全市就业实名制工作标准；负责制定全市就业实名制工作 ...
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就业，关键在狠抓落实。各地各部门要以对人民高度负责的态度，认真履行职责，加强协调配合，形成强大合力，共同推进全省就业和再就业工作的顺利开展。 合同签订率争取达到75%，集体合同的签订率达到85%以上。加大劳动保障监察力度，制止和纠正劳动保障违法行为，进一步推行劳动保障联合年检制度。2003年，全省劳动 ...
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工种岗位，用人单位在招用从业人员时必须从已取得相应职业资格证书的人员中进行录用。各级劳动保障监察机构依法对用人单位执行《招用技术工种从业人员规定》（劳动保障 ，为毕业生就业工作提供指导和帮助。（五）强化工作职责和目标考核。市和区（市）县教育、劳动保障部门要按照有关要求，责成中等职业学校将毕业生就业工作 ...
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单位、社会各界群众服务的（以下简称服务对象）就业、社会保险、劳动保障监察、劳动争议仲裁、职业技能鉴定和培训指导、劳动保障咨询服务等单位，以及各地基层 追究制等制度。各项制度内容充实、落到实处。二、岗位责任制。按照工作职能划分和职责要求，明确工作人员不同岗位的责任规定，确定分工负责的范围和办理业务必须 ...
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