原告要求被告支付双倍工资，没有事实及法律依据。1、原、被告之间有劳动合同。2008年8月25日，原告进入被告工作，双方签订了书面《劳动合同》， 受理了本案。上述事实有2008年10月9日劳动合同书，原告的辞职申请，辞职审批表，终止、解除劳动合同通知书，重庆市江北区劳动人事争议仲裁委员会函，仲裁申请书， ...
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关机，并对贺立斌进行威胁，逼贺立斌辞职还债，李伟还迫使贺立斌向李宁峰写了一张3000元钱的欠条，作为住宿开支和所谓工资。该院认为，被告人李伟、李宁峰、彭 不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：（一）犯罪情节较轻；（二）有悔罪表现；（三）没有再犯罪的危险；（四）宣告缓刑对所居住 ...
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拿到过焊工的工资，当是我也没有说什么但是到了六月十七号的时候我跟我媳妇想换一个工作就申请辞职，在我们申请辞职的时候工厂也要批准我们，但是工厂竟然提出一个 该怎么办？ 工厂这么做不是在坑人吗？ 疑问： 第一：工作期间有没有给我拿焊工的工资为什么要扣我的两千块钱。 第二：说是使用三天其实还不到三天，这三天 ...
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要被训诫或被扣发工资、违犯组织的其它有关规定要罚款、平时集体食宿等规定，同时曾经在该组织干过的人不能再为郑州市其他的公务员考试培训机构工作否则就要被恐吓 不是京佳市场部经理，是职员，其行为不构成组织、领导黑社会性质组织罪，其参与了十几起寻衅滋事的事实。其辩护人辩护称被告人沙永举的行为不构成组织、领导、 ...
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7天以外，每周工作6天，每天工作10小时（上午11时至晚上9时），直至2009年6月30日辞职。被告因原告主动辞职克扣原告六月份工资未发。为此， 对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人 ...
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原因辞职在法律上是没有经济补偿金的。所以，如果要单位支付补偿，就不能听从单位的摆布或恐吓，以个人原因写辞职申请。如果单位表示主动辞职有补偿，也最好 责任提供证据。 5、《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间 ...
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人中有16人不认为工会能发挥作用；还有22人所在的单位没有工会或不知道有没有工会。在问及是否被用人单位拖欠过工资问题时，问卷中回答，近三年有被用人单位 《中华人民共和国劳动法》第四十五条规定：国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院制定。这确立了带薪休假政策为 ...
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关系 枣花，28岁，硕士研究生，某农业大学教师。辞职回乡后带领姑娘们办起了蚕业基地。苏平，枣花未婚夫，在省经贸委工作。大春，枣花的哥哥，村党支部书记，妻子 桐花发动谷雨、梅花等人一起开荒种桑树，但却偏偏遇上了几十年未遇的大干旱，桐花便拿出自己的工资给大家发工钱，带领大家抗击旱灾，同时谷雨冒着被处分的 ...
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，具备法定的从重处罚情节；同时，被告人李玉书身为国家工作人员，其财产收入和支出明显超过合法收入，其中有247.86万元人民币、9.1万美元不能说明合法来源， 证实：2000年下半年，马卫借我的身份证用，几天后还给我。今年春节，我的身份证掉了。我没有在乐山信托大桥证券营业部开户炒股。(6)证人高峰的证词 ...
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