110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 3977 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
装修公司,工资加提成的发薪方式,没签劳动合同。2013年5月23号我写了辞职单给上级领导,未满30天我就自动离职了。但是她没有给行政部和财务部报备还自己给我写了请假条说我请假,公司现在说我自动离职不发提成,还说如果我起诉公司公司会诬蔑我未交接工作可能窃取客户资料。我该怎么办, ...
//www.110.com/ask/question-1774597.html -了解详情
8号请假回家,4月12去上班打卡就无效,他们告诉我你已经自动离职,这样能拿到工资嘛?有签合同合同上有这样一条乙方有下列之一,经查明属实或具有事证者, 说没有同意我的假,我就违反了连续旷工三天这条,所以就被解雇,但是他们并没有按劳动合同说的12号给我发上月工资,这样我该怎么办了 办理不到离职手续那我怎么 ...
//www.110.com/ask/question-1545437.html -了解详情
3月份就开始没上班。 因为公司是月底最后一天才发上个月的工资,我3月的最后一天去拿工资,公司说我自动离职不给工资。 我想请问下,我这种有辞职书的,有劳动合同的,但是公司没有帮我缴交社保的情况,自动离职了,还能拿到工资吗...
//www.110.com/ask/question-1511004.html -了解详情
你好,我想询问一下,我在一企业工作快半年了,已签劳动合同。因个人原因旷工三天是自动离职么?没有回去办理离职手续,公司在第二天给我来电,我说不想干了旷三天工自动离职,我们公司是压15天工资,我是8月3号不工作的,请问我7月份有工资么,我们公司人手够,回扣我什么费用么!...
//www.110.com/ask/question-1147438.html -了解详情
我与一家家具公司签订三年劳动合同(劳动合同未给本人),只在公司上了三个月的班,公司只交了工伤险,其余什么也没有交,公司也未给予任何培训。我现在不想做了,公司没有同意,没有办理离职手续,我书面申请辞职未满30天,现在自动离职,公司要扣除1000元的工资,是否可以?...
//www.110.com/ask/question-1143630.html -了解详情
本人入职前已与单位签了劳动合同合同上有规定,员工连续三天没有来上班当做自动离职,单位不结算工资。我在今年6月4号没有与公司老板打任何招呼就自离了, 月的都是全勤。还有80多个钟是加班,我想咨询下,像我这样的情况,有没有权利要求公司老板支付我5月份的全部工资包括加班费?新劳动法是怎么规定自离情况的?? ...
//www.110.com/ask/question-1117709.html -了解详情
我于2012年3月10左右,自动离职,后电话通知部门领导不去上班了。但是没有办理离职手续和劳动解除证明。在此后的一个半月,部门领导没有上报人事部,所以他们多给我工资卡里 的保险钱也要赔给他们?这个是我的责任吗?我需不需要赔?我怕公司不给我办理离职证明和劳动合同解除,以后工作 交保险,是不是都有问题啊?...
//www.110.com/ask/question-988083.html -了解详情
找我谈话,要调动工作岗位及降低薪酬待遇,当时谈的待遇还可以接受就同意了,但是没有签订协议,年后发了一个通知叫我去新岗位报道,报到时新分公司领导面谈时谈到的待遇和年前谈的相差太大我无法接受,多次找领导及老板协商却不解决,现在下个通知说如不去报道就按自动离职处理,请问这样能按照自动离职处理吗? ...
//www.110.com/ask/question-845433.html -了解详情
。 9号因为生病没去上班,请假了。 可是昨天我去上班却告诉我没说请假那么多天,算我旷工3天,自动离职了。 可是我明明请假了,我都可以出示医院病例单。 虽然没有签劳动合同,但是他们有张纸条,上面好像有自动离职这个规定的,我签字了。 我就想问下我还能拿到上个月的工资吗? ...
//www.110.com/ask/question-813849.html -了解详情
在公司工作了4个月没签任何劳动合同!从11年8月23到12月28号!28号之后我就没去上班了!因为有事通过电话向部门主管口头请假!但是部门主管不答应而我没去上班!现在听说被认定为自动离职了!公司员工手册上有员工自动离职扣除所余薪资的条款!而我在离职之前还有一个月的薪水没发放 ...
//www.110.com/ask/question-798573.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索