一朋友在东莞一家长当临时工，每天工作13小时以上，工资很低，而且加班的工资跟平时一样 他现在想辞职，可人事部不批，并声称辞职不给工资。可是临时工不是可以随时辞职的么？他现在要怎么做才能保障自己的合法权益？...
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我在试用期提出辞职。工资的问题怎么结算。之前老板有压了500快。辞职的时候老板会不会退还。要是没有要怎么办。应聘的时候没有签订合同。完全的口头协议。工资压500块也是发工资那天才被告知。...
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，工作起始时间是09年11月份 我们门店是一个加盟店 进公司没有跟公司签订就业合同。我们店的工资是每个月的十五号统一打卡支付，我于本月3号辞职，但是 三天前就已经全部发放了。也就是说12号就已经全部发放完毕了，但是我的工资却没有到位。辞职的原因是因为本月初我私下签过一个租赁单子，业内称为“私单”。后来 ...
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工地迟迟未能开工，公司发的基本工资从4月发到7月，从8月起就没发了（公司给的说法是8月起，3个月发一次）。11月公司通知终止合同，让我们签订辞职申请，工资结算到11月，但是签订辞职时不会发工资。请问，这种情况下签订了辞职申请的话，如果公司不发工资，依靠什么东西能作为 ...
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职所签的合同不按劳动法，没有辞职这一项,要想分开,只能按违约算，（合同书上写五年，在只做了一年半，违约金是三万，每月工资前三个月是800.每个季度 ，是私人开的蛋糕房，当时是以学徒身份进来的，未组织过任何专线培训，每月发工资不及时，还单方面的指定罚款制度）如今想要分开，需求付违约金吗？当时签合同时没有 ...
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2014.2.25我经熟人介绍来到一家私企工作，说是每月25号前发工资，四月初的时候，公司说愿意签劳动合同的签，我考虑到公司不是很好，想拿到工资后就离职，现在4.28了还没有发一次工资。我要是辞职，需要打辞职报告吗？需要的话，需要提前一个月吗？如果我辞职了，他们是否应该 ...
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发展，9月2日提出辞职申请，总经理批示：按公司制度给以辞职批准。（辞职提前15天）那我应该在9月17日离开公司。但公司法人代表说，只能算我提交辞职书那天工资，其它15天即不发工资的。因为装饰行业设计师签了客户还要按公司提成的制度提成，但向他这样说我的提成也不能完全 ...
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我在厂里做了四个月了，可是老板没给签合同，我现在要辞职是急辞职，中间提前一个礼拜跟老板说，可是老板不给辞，说辞职要走正常程序一个月，要不然不给工资，我想这问题该怎么解决，这种情况工资怎么算...
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一点的员工告诉我说这个单位没有做足两个月是不发最后一个月工资的（单位按规定是每个月10号发工资）、如果做足了两个月就将最后一个月工资压三个月后才给。我是5月10日提出到5月12日辞职的、但是担心单位不发工资所以还没去办过离职手续、今天单位里所有人的工资都发了、就我的没有发 ...
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我在某公司工龄3年.合同从2010年签至2012年9月.后公司就没给续签 。2013年4月停产放假1月 .等通知上班.应允有基本工资.次月2号通知上班4天后 我申请辞职.辞职后公司没给发放假应允的工资.打电话问领导.领导说辞职就没有了.. 请问我应该拿到哪些补偿工资...
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