责任，其法律效果主要是针对股东的（其他法人内部成员因其利益是通过薪金等劳动合同方式实现的，故通常不视为是法人成员，与法人利益不具有同一性，法人刑事 公益，(44)而且犯罪行为往往发生在经济、行政领域，社会危害轻，加之法人内集体行为模式和社团压力的影响，犯罪人主观反伦理性较弱，因此，对白领犯罪人的处罚 ...
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报》2008年5月1日。董保华：《华为事件是第一个双输案例》，载《南方周末》2007年11月22日。 [xvii] 张斌：《现代立法 发言摘登（五）》，中国人大网2006年12月30日。 [xxiii] 参见《关于集体合同和规章制度审议劳动合同法草案发言摘登（四）》，中国人大网2006年12月30日。 ...
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“公民、集体依法对集体所有的或者国家所有的由集体使用的土地的承包经营权，受法律保护。承包双方的权利和义务，依照法律由承包合同规定。”（注：《民法通则》第80 代替农村土地承包经营权，有两个障碍。一是体制上的障碍。既然农村土地为劳动农民集体所有，可以说自己就是土地的主人，设永佃权等于是自己向自己租佃土地 ...
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被选中。显然，如果具有年资的申请人不具备最起码的素质要求，那么，空缺将按照“劳动协议”的规定补充。B．在挑选申请人过程中将采用以下标准。每位申请人都要经过能力 接受已讨论的上述通知的副本，并包括：I．已生效或即将生效的保险政策和合同副本，包括修正案副本。II．已收到可用于监察的记录报告的通知。III． ...
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的企业工资决定机制，创造和谐稳定的企业劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》和《江苏省集体合同条例》、《江苏省工资支付条例》等 ，并追究有关人员责任。要加强社会舆论监督，对于严重违反劳动工资法律法规，造成严重影响的典型案例，要予以曝光和谴责，并追究法律责任。12．强化工资集体 ...
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主要包括：职业介绍、职业指导、失业保险申领和创业服务等方面。在形式上，主要采取典型经验介绍、案例讨论、集体讲座等。 重要条件：(1)建立制定街道社区 优惠政策的项目、条件及办理程序等。 重要条件:编写再就业扶持政策和常见问题汇编。 7.2 拓展服务功能 劳动合同鉴证 功能概述：为用人单位与劳动者签订的 ...
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全体一致的要求，可防止用于保护小股东利益的股东会程序制度和董事信义义务制度被架空。[7] 在德国的一个案例中，某无限公司设立时（1935年）在章程（合伙协议 与代理莫属。在职工与企业之间、董事高管与企业之间，通常存在劳动合同或服务合同关系，某些情况下还单独存在代理权授予的关系。在合伙人之间亦如此。在 ...
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，将劳动争议的调解、仲裁制度进行了创新，加大了劳动行政部门对于劳动制度的干预力度，但对于集体合同的规定《劳动合同法》虽然设立了一节，但只有五个条文，很 执行劳动法，维护法律的尊严，要使劳动者有信心通过司法的途径来解决。也许个别案例的严格执法会损害用人单位的利益，但绝不可为了个别用人单位的利益而曲解法律 ...
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特别是劳动规章、政策（当地具体政策的特点和细化），研究和分析案情，研究劳动合同，争取和解，与公司人力资源部门共同合力承办案件效果更好； 5.行政复议、诉讼案件 九）、（十一）中的描述来对本企业的法律风险管理工作进行规定。【举案例佐证】 三、大型私营民营企业（含股份制、家族式、集团式民企）的法律工作机构 ...
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合作的保安服务企业要充分依托职业学校进行新职工的培养和在职职工的培训，积极与职业学校签订人才培养培训合同，优先录用合作学校的毕业生，并积极参与职业学校的 设施设备。五、教学安排建议 （一）组建专业教学指导委员会，把握教学工作总体方向教育部、公安部和劳动保障部将以行业为依托，聘请保安管理部门、保安企业和 ...
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