《中华人民共和国保险法》第三十一条之规定，对于保险合同的条款，保险人与投保人、被保险人或者受益人有争议时，人民法院或者仲裁机关应当作有利于被保险人和受益人的解释 依据，也不公平，不能成立。原审法院判决认定事实清楚，适用法律正确，处理并无不当，应予维持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一 ...
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保险潜江公司认为，本案保险合同条款不存在争议，其中的免责条款应具有法律效力，原审适用《中华人民共和国保险法》第三十条规定的不利解释原则处理本案，属适用 的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费2100元，由天安保险股份有限公司潜江支公司负担。本判决为终审判决。 审判长苏哲代理审判员印坤代理 ...
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中华人民共和国保险法》的相关规定，采用保险人提供的格式条款订立的保险合同，保险人与投保人、被保险人或者受益人对合同条款有争议的，应当按照通常理解予以解释。对 与法律依据，不予支持。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，实体处理适当，应予维持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 ...
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年修正的《中华人民共和国保险法》第三十一条 “对于保险合同的条款，保险人与投保人、被保险人或者受益人有争议时，人民法院或者仲裁机关应当作有利于被保险人和受益人的解释” 百五十三条第一款第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：……（二）原判决适用法律错误的，依法改判；（三）原判决认定 ...
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计算保险事故发生时车辆的实际价值。 本案争议发生的主要原因在于作为投保人的原告对于保险合同的特殊性及合同中的专业术语的特殊含义缺乏了解。类似于此类情况的案件 保险条款中的专业术语，依法谨慎的处理好此类纠纷；同时，保险公司要严格按照保险法、保监会相关规范文件的要求，严格保险合同及条款的制作，规范业务操作 ...
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的最高行政处分，其他五种行政处分：警告、记过、记大过、撤职、留用察看而引发的劳动争议，仲裁机构不予受理。另一类行政处分：降级，如涉及降低工资而引发争议 、失业保险争议。 （五）履行劳动合同争议 这类争议分为：签订劳动合同争议、变更劳动合同争议、解除劳动合同争议、终止劳动合同争议。 在劳动争议处理工作中 ...
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的最高行政处分，其他五种行政处分：警告、记过、记大过、撤职、留用察看而引发的劳动争议，仲裁机构不予受理。另一类行政处分：降级，如涉及降低工资而引发争议 、失业保险争议。 （五）履行劳动合同争议 这类争议分为：签订劳动合同争议、变更劳动合同争议、解除劳动合同争议、终止劳动合同争议。 在劳动争议处理工作中 ...
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一种担保行为。在企业接快保证保险合同中，因企业破产或倒闭，银行向保险公司主张权利，应按借款保证合同纠纷处理，适用有关担保的法律。笔者 有限公司追索信用证垫付款纠纷案》。 [52] 《神龙汽车有限公司与华泰财产保险股份有限公司保险合同纠纷管辖权争议上诉案》。 [53]实务中持同样观点者认为：在审判实践中 ...
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四川公路桥梁建设集团有限公司（以下简称四川公路桥梁公司）与被上诉人余先明工伤保险待遇争议纠纷一案，彭水苗族土家族自治县人民法院于2010年8月16日作出（2010） ：被告余先明于2006年到原告四川公路桥梁公司承建的渝湘高速公路D18合同段工程的工地工作，2008年10月11日在工作中受伤，当日被送 ...
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赔偿才存在保险人责任免除问题。一审将上诉人与被上诉人依法签定的保险合同条款中保险责任和赔偿处理条款与责任免除条款混为一谈，并且不允许当事人对可能发生的事故进行 的残余未进行过协商。根据诉辨双方的意见，本案当事人的争议焦点是：1、上诉人对保险合同中关于责任免除条款是否已经向被上诉人作了明确说明及其效力。 ...
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