年11月卷土重来。中集调整收购目标,与上次相比,此次收购的博格公司剥离了有反垄断嫌疑的标准罐箱业务。中集此次与博格股东Newco,Newco以1. 境外投资保险 境外投资企业可以通过投保将政治风险转嫁给保险机构。国际上通行的海外投资保险的范围一般限于禁止汇兑险、国有化或征用险、战乱险、营业中断险等四种 ...
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年10月至2009年8月期间综合保险的费用原告从被告的工资中相应扣除后为被告缴纳了综合保险;4、原告与原告公司其他员工鲁雅芳、蔡青、施吕辉签订 不同意返还的观点,本院不予采纳。对于原、被告争议的月薪资总额的标准问题,本院认为,原告出具给被告的工资单中明确了薪资为10000元/月,由于原告作为用人单位对 ...
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并一直居住在公司员工宿舍。吴锦阳的户口虽然在农村,但常年生活工作在城镇,其人身损害赔偿符合城镇居民的标准。同时吴锦阳的去世给原告家庭带来重大 共和国保险法》第六十五条第一款:保险人对责任保险的被保险人给第三者造成的损害,可以依照法律的规定或者合同的约定,直接向该第三者赔偿保险金。《最高人民法院关于审理 ...
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应为《劳动合同法》仅仅规定了提供出资培训的,才可以与员工约定服务期。其实,从公平性的角度出发,企业在劳动报酬之外给员工提供特殊福利待遇,应属于民事法律调整 劳动者是否在相同岗位工作作为同工的标准,而应综合考虑劳动者的个人工作经验、工作技能、工作积极性等特殊因素。《意见》在此基础上,认可了用人单位依此对 ...
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,应予以支持。但如果用人单位在协议中已明确告知劳动者相关法律或政策规定的标准,劳动者明确表示放弃权利,对其主张则不应予以支持。 31、《劳动 的,应当告知当事人变更诉讼请求。其二,对于未为农民工缴纳养老保险的争议处理,按照北京市的相关规定的保险费数额作为赔偿依据,按照不同年限比例分段计算。 企业应对 ...
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应为《劳动合同法》仅仅规定了提供出资培训的,才可以与员工约定服务期。其实,从公平性的角度出发,企业在劳动报酬之外给员工提供特殊福利待遇,应属于民事法律调整之 是否在相同岗位工作作为“同工”的标准,而应综合考虑劳动者的个人工作经验、工作技能、工作积极性等特殊因素。《意见》在此基础上,认可了用人单位依此对 ...
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为核心的监管理念,以推动金融业在风险有效控制和妥善处理基础上实现可持续发展。监管部门在构建我国人身保险的内部控制体系过程中,应围绕风险这个核心,建立识别、评估 的重要性和适当性,风险信息可以传达给公司内部的每一位员工,公司风险管理理念能被严肃的执行;(2)对于公司的风险偏好和风险容忍度能够进行充分交流 ...
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责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金的规定。再如,第八十七条规定:订立的劳动合同依照本法第二十六条规定被确认 我们下文的论述有一个铺垫。 (四)劳动合同新制度引起的社会反应 1.深圳某公司解除老员工劳动合同事件简析 在2007年6月29日《劳动合同法》通过后不久, ...
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人员,可按本单位员工平均工资的l至5倍领取相应的报酬。(四)继续搞活津贴分配。对仍执行现行工资标准的单位,可在国家规定的职务工资基础上,将基本工资构成中 失业保险的时间仍为1999年1月,未按规定参加失业保险的,从1999年1月起补缴失业保险费。(二)机构改革中落聘人员,与原单位解除劳动关系后,原单位 ...
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尽管《煤炭法》和《建筑法》中均规定了企业为其员工人身安全负有强制投保义务,但上述条款不仅没有使用责任保险的表述,而且,如何投保以及监管等问题.均缺乏可换 》第11条第2款规定,除法律、行政法规规定必须保险的以外,保险公司和其他单位不得强制他人订立保险合同。这一规定表明,只有全国人大、全国人大常委会以及 ...
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