社会监督。 二○○四年八月十一日附件：乌鲁木齐市人民政府第一批确认由所属部门和法律法规授权的组织实施的行政许可事项(共300项)一、贸易发展局(共6项)1 共和国草原法》第四十一条8．权限内捕捉、捕捞国家二级和自治区重点保护的野生动物的审核适用依据：《新疆维吾尔自治区实施〈中华人民共和国野生动物保护法 ...
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下可以认定原用人单位与其保持劳动关系，相关待遇依双方的约定。双方未约定或约定不明的，考虑国家法律法规和政策、同行业同类型劳动者保护标准，从 、劳动者向未办理营业执照、被吊销营业执照或者营业期限届满仍继续经营的用人单位提供劳动，如何处理？ 劳动者向未办理营业执照、被吊销营业执照或者营业期限届满仍继续经营 ...
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办法第一条为了规范高温天气劳动保护工作，保障劳动者身体健康和生命安全，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规，结合本省实际，制定 工作，适用本办法。国家机关、事业单位、社会团体在高温天气期间安排与之建立劳动关系的劳动者工作，参照本办法执行。第三条本办法所称高温天气是指 ...
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代表大会常务委员会第十一次会议决定将《江苏省劳动保护条例》第三十条修改为：“企业事业单位安排生产劳动时，职工劳动时间每日不超过8小时，平均每周不超过 健康、尊重职工意愿的前提下，每日延长劳动时间不得超过3小时，每月累计延长劳动时间不得超过36小时。法律法规规定延长劳动时间不受限制的情形除外。企业事业 ...
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的人身安全和身体健康，根据国务院发布的《女职工劳动保护规定》，结合本省实际情况，制定本办法。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条 本办法一般适用于本省机关 女职工。本办法有关照顾孕妇、产妇的条款，不适用于违反国家和本省计划生育政策和法律、法规的女职工。本办法所称的女职工包括女职员和女工人。第三条 凡 ...
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困难，保护其安全与健康的第一个比较完整的专项法规，也为我们做好女职工的劳动保护工作提供了法律依据。为了认真贯彻执行这个规定，特通知如下：一、认真学习， 要把贯彻这一规定作为当前一项重要任务，及时掌握情况，总结经验，推动女职工保护工作的开展。 三、各产业部门要组织有关人员认真学习本规定，结合本部门的情况 ...
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各项安全生产措施，确保全国安全生产形势稳定；各基层单位工会组织要全面加强职工劳动保护工作，及时采取防范措施，把事故消灭在萌芽状态。 为落实全国总工会的《 生产工作，督促各单位认真执行安全生产法律法规，加强安全生产管理，健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，开展劳动保护监督检查，加强隐患排查治理。矿山 ...
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容兰遂向法院起诉。经研究认为，对劳动者实行劳动保护，在我宪法中已有明文规定，这是劳动者所享有的权利，受国家法律保护，任何个人和组织都不得任意侵犯。张学珍 依法给予劳动保护，但他们却在招工登记表中注明“工伤概不负责任”。这是违宪法和有关劳动保护法规的，也严重违反了社会主义公德，对这种行为应认定无效。此复...
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保险待遇处理。6、 女职工违反国家计划生育有关规定怀孕的、一般不享受女职工劳动保护规定。7、 女职工非婚怀孕时，一般不能按照有关生育的规定享受生育待遇。其需要休养的时间不应发给工资。对于生活困难的非婚怀孕女职工，可以由企业行政方面酌情补助。8、 法律法规其他规定。...
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2008年9月20日，尚未签订无固定期合同。【已签属我们单位的续签劳动合同的意向书】 现在面临单位经营困难，面临经营性裁员，也可能企业破产或关闭。 劳动合同之后，在受劳动合同的保护程度上有什么区别？ 2...假设企业2009年破产或关闭，在协商终止劳动合同时，应得的经济补偿在法律法规上是如何计算的？ ...
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