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医疗事故主要由《医疗事故处理办法》管制。该办法对医疗事故所做的界定极其有限。根据该办法,医疗事故仅指:“诊疗护理工作,因医务人员诊疗护理 享受社会保险待遇”(《劳动法》第七十三条):“国家发展社会保险事业……设立社会保险基金,使劳动者年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿(《劳动法》 ...
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也是劳动者,无论劳动者的就业形式如何,同样也应当享有受劳动保护的权利。因此,雇员完成雇主的工作受害,同样应按无过错责任的原则处理。再次,雇主责任为 百三十一条的规定,可以减轻或者免除赔偿义务人的赔偿责任。但侵权因故意或者重大过失损害,受害人只有一般过失的,不减轻赔偿义务人的赔偿责任。”(三) ...
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。财产已被查封、冻结的,不得重复查封、冻结。根据《最高人民法院关于经济审判工作严格执行〈中华人民共和国民事诉讼法〉的若干规定》第14条规定,人民法院 。不足部分,由驾驶培训机构承担赔偿责任。机动车陪练过程发生道路交通事故损害的,由保险公司机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分,由 ...
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对于这样的情形,应如何适用法律,成为一个争议点和难点。法理界和司法实务界,主要存在有两种不同的观点:一是兼得模式。即受伤职工不仅可获得交通 是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者生产经营活动遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时, ...
//www.110.com/ziliao/article-361228.html -了解详情
对于这样的情形,应如何适用法律,成为一个争议点和难点。法理界和司法实务界,主要存在有两种不同的观点: 一是兼得模式。即受伤职工不仅可获得 是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者生产经营活动遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时, ...
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: 2008年6月25日,原告因工作电烧伤入住中国人民解放军第九七医院。2008年7月28日入住徐州医学院附属医院,被告处诊疗期间,由于被告的过错 。 本院认为,由于劳动关系以外的第三侵权造成劳动者人身损害,同时构成工伤的,劳动者一方面可依侵权行为向加害请求损害赔偿,另一方面可依工伤保险的规定 ...
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保险的政策、标准,征求工会组织、用人单位代表的意见,就会充分发挥工会工伤保险工作的监督作用,充分了解用人单位的实际情况,听取用人单位的意见和建议, 指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。 本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬 ...
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赔偿纠纷案 裁判摘要: 因用人单位以外的第三侵权造成劳动者人身损害,构成工伤的,该劳动者既是工伤事故受伤职工,又是侵权行为的受害人,有权同时获得 的经常居住地、工作地、获取报酬地、生活消费地等因素加以判断。 于常年生活工作城镇,收入相对稳定,消费水平也和一般城镇居民基本相同,已经融入城镇生活 ...
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庄镇瞎子桥东10米处时,与由西向东驾驶助力车的倪秀美发生事故,倪秀美受伤,事故经徐州市公安局贾汪区分局交通巡逻警察大队认定,王振负事故主要责任,倪 的,劳动者可以向第三请求侵权损害赔偿,也可以向工伤保险机构或用人单位(未依法参加工伤保险统筹的用人单位)请求工伤保险赔偿,劳动者获得其中赔偿后,还可 ...
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的职工获如何能够获得及时的医疗救治和经济补偿呢?那么按照这个规定,工伤保险制度还有什么价值呢?一句“先按照民事赔偿处理”,使得原本国家为劳动者设立 立法”权限讲,《全国人民代表大会常务委员会关于加强法律解释工作的决议》第二条明确规定,凡属于法院审判工作具体应用法律、法令的问题,由最高人民法院进行解释 ...
//www.110.com/ziliao/article-60175.html -了解详情
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