工资发放手段（娄底市某著名民营企业），强迫职工向用人单位提交保险随工资发放的报告，以逃脱用人单位缴纳社会保险费的义务。 （四）模糊合同打擦边球。 故意在劳动 同时，《劳动合同法》规定，劳动合同应该一式二份，劳动者和用人单位各持一份；用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正，给劳动者 ...
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（三）申请人民法院依法强制征缴。征收机关采取强制措施时，对本款所列缴费单位未缴纳的滞纳金同时强制执行。第十六条经财政部门批准，征收机关可以设立征收社会 十二条根据工作需要，征收机关有权依法对单位缴费情况进行检查。被检查单位应当如实提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料，客观反映情况 ...
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个月平均工资计算的工伤待遇存在差额。《广东省工伤保险条例》规定，用人单位未足额缴纳工伤保险费，造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的，工伤保险待遇差额部分由 养老保险待遇损失。 【案例点评】 本案中，罗某达到法定退休年龄，并累计缴纳社会保险费满十五年以上，符合办理退休，享受按月领取养老保险待遇的条件。 ...
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缴费不足的问题。正因为如此，2013年人社部《社会保险费申报缴纳管理规定》第四条规定，用人单位应当按月在规定期限内向当地社保经办机构办理缴费申报 前12个月实际月平均工资为标准。 2.单位未足额参保致劳动者遭受工伤保险待遇损失的，应承担赔偿责任。对于用人单位未足额购买工伤保险导致劳动者享受到的工伤待遇 ...
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缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险费不得减免。第十三条 缴费单位未按规定 机构的规定，劳动保障行政部门或者税务机关依法对单位缴费情况进行检查时，被检查的单位应当提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料， ...
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缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。 缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。 社会保险费不得减免。 第十三条 缴费单位未按规定 的规定，劳动保障行政部门或者税务机关依法对单位缴费情况进行检查时，被检查的单位应当提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料， ...
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缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险费不得减免。第十三条缴费单位未按规定缴纳 机构的规定，劳动保障行政部门或者税务机关依法对单位缴费情况进行检查时，被检查的单位应当提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料， ...
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【案情】 一家企业为职工张某单独缴纳了工伤保险费，但一直未为其缴纳养老、医疗等社会保险费，现张某发生工伤，单位在规定的时间内为其向劳动保障 。这种做法是否正确？ 【评析】 工伤保险的目的是保证劳动者的基本权益，同时降低用人单位的经营风险，在出现工伤事故以后，由工伤保险基金依法承担劳动者的工伤保险待遇 ...
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【案情】 一家企业为职工张某单独缴纳了工伤保险费，但一直未为其缴纳养老、医疗等社会保险费，现张某发生工伤，单位在规定的时间内为其向劳动保障 。这种做法是否正确？ 【评析】 工伤保险的目的是保证劳动者的基本权益，同时降低用人单位的经营风险，在出现工伤事故以后，由工伤保险基金依法承担劳动者的工伤保险待遇 ...
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保险费。本办法所指的缴费人，是指依照有关法律、法规和规章的规定应当缴纳社会保险费的单位和个人。第六条缴费人有权向劳动保障行政部门、地方税务机关了解国家 税务机关有权依法对缴费人的缴费情况进行检查。被检查人应当如实提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料，客观反映情况，不得拒绝检查， ...
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