我在一家公司上班，签了劳动合同，现在我三天未上班旷工算自动离职，那什么时候可以拿到工资，如果公司不给我结算工资怎么办。...
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员工可以为我作证。这样有用么如果要去投诉.象我这样没有打卡，没有工资条。总之是拿不出证据证明我在那边工作。只有刚过去时有在网上公安网登记员工资料。还有 。这样有用么.如果从我25号走起她就说我是一直旷工到现在,不承认我有辞职,有请假.那我该怎么办? 还有他们没有给我办社保,我问的时候他们说要工作满一年 ...
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班，刚开始说好是2000底薪加提成，不压工资。在5月15号的时候老板分配了任务，说完不成任务会压1000元的底薪。到5月18只发了1000元，老板娘 。第二个月老板娘以我辞职为由说底薪1000元，而我完成的任务是和老板一起完成的勉强给了500元。所以本来应该拿3000多的，现在老板娘只给了我1500....
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虽然数量很小，但是我很不甘心，我辞职也是经过领导同意，而且我特意问了我这1星期离职的话有没有工资？领导说有，叫我到时候回去拿。可是我回去的时候领导又以没填写离职档案，叫我填好他给老总签字在用汇款的形式打入我的银行卡，可是一星期过去了我去查还是没有。我该用什么样的方式来维护自己的权利啊？？？？？...
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我提前一个月提出申请离职,现在到期了，公司说他们还没批就不算数，我想请教我这个情况算是合法离职吗？可不可以现在离开？可以拿到工资吗？...
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，但我看不像，合同上有一条是这样的：（3）试用期30天内，自动离职或辞职者不给予工资，合同上没有写劳动期限，上面都是写公司的管理制度，我辞职了，可他说不给工资按合同办事，我该怎么办？仲裁能拿回来工资？会计答应批我辞职，说可以拿到工资我才走的，现在老板说看他那合同办事...
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我在公司工作不到一个月没签劳动合同，现在提出离职，公司要求我一个月后离开。可不可以现在离开。公司说现在离开不给开工资。我该怎么办啊...
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我是生产线的员工，我9月份申请离职，我的领班已经批准了，将离职申请提交到经理处，但领导一直不批。现在经理要求我去其他线上工作，不去就罚款。我怎样才能离开又能拿到我的薪资呢？...
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上了一天班，他们还是接受我。并未和我说起离开3天就是自动离职。 等我今天去辞职他才和我说起。 如果这样，我到底还能不能拿到工资。...
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辞职（实际上是公司用手段让我自动离职），到现在11月22日，最后一个半月的工资一直都不发给我，也不给我个说法，中途给老板打电话，她说没有倒扣我就好的了。 我改怎么办？谢谢...
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