三个月，试用期期间除了本职工作外还兼顾行政上的和积极参加其他部门的活动当工作人员，公司只要一有急事需要我回公司处理的我二话不说马上回来加班，与公司同事融洽 两次老总说我招聘网上没有及时更新，然后以这些理由不让我转正。我自认工作期间尽心尽力为公司，任劳任怨。入职公司有买社保，然后五月份开始转股份制，新三 ...
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律师您好，我是农村户口，且有残疾证。在单位工作期间，每月按工作天数结算工资。工作没有假日，且法定节日放假无工资。尽管如此，还多次遭拖欠工资。 我在单位工作六年了，我的劳动合同截止到今年五月份。目前还在职工作但单位不给续签劳动合同。现单位经常出现无故裁员问题。假如我被无故解雇，该如何维护自身权利，且 ...
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] 姜某系某单位退休职工。2006年5月16日，姜某进入被告某物业公司工作，岗位为门卫，但2006年、2007年双方均未签订合同。2008年1月28日 ，并不能反推确认双方建立了劳动关系 第一种观点认为，《通知》规定离退休人员因工作发生职业伤害的，应参照工伤保险的相关待遇标准处理，故除工伤外，其他方面 ...
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本人合同到期已经超过了4个月未续签合同，但是还在公司工作，已经在今年的9月初提出辞职，公司一直没有答复，并在9月以后没有出国工作（工作性质是出国工作一年可以休息一个月回国），公司给旷工处分还要记入档案合法吗？可以申请双倍工资吗？而且公司5-8月份的工资一直未发...
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我们公司从朝阳区王四营搬迁到顺义南法信，工作地点变更较大 路程较远 公司允许离职 按国家规定办 我自己有十级工伤 我同事有六级工伤 我们在公司工作已经十余年 不清楚这样国家有什么样的规定？ 我们可以对公司什么样的要求？...
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我是个残疾人，但不是在现工作单位受的伤，但是在受伤单位的老板把我｛托关系｝安排在现工作单位上班已有8年了，且工资一直低于正常最低工资标准，但现在工作单位因有人承包了一些项目，不要后勤工作人员，｛但我是上层单位分下来的｝，要与我解除合同，问:象我这样子情况，，单位能与我解除合同吗？...
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我朋友是在当地派出所工作了10年，单位为解决工作关系找到当地保安公司与其签的用工合同，但是还留在派出所工作，后来因为在不知明的情况下给朋友介绍了一辆车，经查是黑车，结果朋友因隐瞒犯罪所得判了缓刑，请问还能会员单位工作吗？保安公司属于企业吧？...
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我父亲（50岁）在公司属于正式工（不属于劳务派遣工）工龄13年左右。工作性质是焊工（劳动强度比较大有夜班）。 现在他得了 乙肝大三阳 需要治疗。目前状况是请假。 问题是：1.根据他的病情医生建议他不能做劳动强度太大的工作，否则会加重病情。是否可以要求公司调换岗位？ 2.如果公司不调换岗位，应该怎么 ...
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在公司工作了整整十年，前段时间检查出肺癌晚期，现在无法工作,请假在家治疗，公司原来只提供办了医疗保险，因为病情比较突然，所以目前是请事假回家治病的，想请问这种情况我们是否可以向公司进行求偿...
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我是劳务派遣工，和公司原来的合同已经到期。公司继续用我，但是没有和我续签合同，工资也照发。4个月后现在公司又想让我离职，请问我该如何维护自己的权益...
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