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我于2012年6月10日与公司签了三年劳动合同,试用期是6个月,我的合同上的工资是1500元,另外还有1500元是由分销办事处经理付给我,现在公司准备撤销我们这里的分销办事处,要求和我们提前解除劳动合同,于2012年9月24日发提前解除劳动合同通知书给我,请问这个经济补偿应该怎么算呢?现在公司只 ...
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工人工资,四年来每次都拖3到4个月工资,现在也是那样。2,明天上8个半小时,我们签的劳动合同是5天8小时。3,没有按工资标准买社保。我从3月14号就给厂里写了一份《解除劳动合同通知书》。请个律师到现在才搞到仲裁委,不知道什么时候才能结案。现寻像这样 的劳动案件他的过程 ...
//www.110.com/ask/question-1091437.html -了解详情
的一点,公司以对我不良记录(有聊天记录为证)为理由,要求我在解除劳动合同通知书上签字(我确实签字了,但当时并不知道可以拒绝的),并于当日关闭了我在公司所有的电脑操作平台,这样是否可以理解为公司违法解约(我是2016年合同到期)? 在公司期间,我没有任何不胜任岗位的作为,相反,我还得到过公司很多次的 ...
//www.110.com/ask/question-755716.html -了解详情
我2011年6月和一家上海宠物食品公司签订3年的劳动合同,试用期六个月(当时面试时,现在的直接领导口头承诺试用期为俩月),2011年8月底,我的直接领导电话通知我让我停止工作。2011年9月2号收到上海总部人事部“解除劳动合同通知书”邮件,让我办理离职交接手续。并在邮件中提到“离职前工资待办理完手续 ...
//www.110.com/ask/question-619234.html -了解详情
本人在厂里工作 实习 到 转正 工已经有3年了 合同快到期了 厂里要调我岗位叫我去扫地什么的 我去不想解除劳动合同又想得到补偿 解除劳动合同通知书应该怎么写比较合适(没有漏洞)...
//www.110.com/ask/question-261671.html -了解详情
公司连续3个月都拖欠员工工资,11月月底才发放9月份的工资,请问我应该如何维权,送达解除劳动合同通知书给公司人事部,我应该如何取证?怕公司反咬一口说没有收到任何通知书到时候说我旷工就惨了!...
//www.110.com/ask/question-3081081.html -了解详情
我在舟山原单位注册了一级建造师和造价工程师,在2011年我在原单位解除劳动合同另找了一家北京单位上班,2012年原单位转注了造价工程师,但原单位以其资质升级为由一直不愿意转注一建,我拿着原单位转注造价工程师时出具的解除劳动合同通知书到浙江省建设厅和舟山住建部要求解决,两个部门均说只能与原单位协商, ...
//www.110.com/ask/question-1710129.html -了解详情
如果我给公司提交了“解除劳动合同通知书.期间可不可以请假?因为我家中有事,请假期间解除劳动合同通知书生不生效?...
//www.110.com/ask/question-336735.html -了解详情
的加班去上班,然后我就回家休息,他们一直没给我打电话,我也就没去上班,最近我就收到公司的解除劳动合同通知书,以我违反公司的管理制度旷工为由跟我解除劳动合同,(说我休完加班没去公司,就是不同意调岗也应去公司)这种情况我能拿到经济补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-297166.html -了解详情
公司以生产任务不忙为由,将我放休。后又逼迫给我调岗,降薪,说让我休完我的加班去上班,然后我就回家休息,他们一直没给我打电话,我也就没去上班,最近我就收到公司的解除劳动合同通知书,以我违反公司的管理制度旷工为由跟我解除劳动合同,这种情况我能拿到经济补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-295080.html -了解详情
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