日，被告吕***提请巴南仲裁委仲裁与原告心相印公司解除劳动关系，请求原告心相印公司一次性支付被告吕***各项工伤保险待遇64562.79元；2011年8月 解除之时上年即2010年重庆市职工平均月工资2943.8元/月确定。据《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》规定,被告吕***停工留薪期为3个月， ...
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要求给付。认定后续治疗费总计190000元；6、鉴定费，原告提供的票据能证明原告在劳动仲裁时的鉴定费1120元，予以支持，但本案中被告委托进行司法鉴定，已由 被告返还769．68元给原告。住房公积金不属工伤保险待遇纠纷审理范围，不予支持；8、一次性工伤待遇，根据《工伤保险条例》第三十四条，湖南省实施《 ...
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《中华人民共和国行政诉讼法》第四十四条的规定。原告因此主张仲裁机构对被告的工伤保险待遇作出的仲裁裁决程序违法、没有法律依据，原审法院不予支持。郑州市劳动能力 鉴定。对此，原审法院认为，工伤职工应享受的工伤保险待遇，根据不同情况有与伤残等级有关的一次性待遇和长期待遇之分。工伤职工的劳动能力鉴定结论是在其 ...
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经审理查明，原告安化县清塘镇煤矿与被告赵本付工伤保险待遇纠纷，已于2011年1月7日经安化县劳动争议仲裁委员会作出的安劳仲案字[2010]第68号裁决书予以 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资 ...
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。刘伟玲为此支付鉴定费300元。世通公司与刘伟玲就工伤保险待遇协商未果，刘伟玲向新郑市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求解除与世通公司的劳动关系 伟玲在工作中遭受事故伤害，构成工伤，依法应享受相关的工伤保险待遇。刘伟玲要求支付一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、 ...
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（2011）第4号仲裁书，拟证明永兴县劳动仲裁委员会仲裁裁决由原告刘桂平、唐桂英支付被告一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金37890元，停工 伤情构成拾级伤残。由于双方就工伤保险待遇未能达成协议，被告张国军于2011年3月2日向永兴县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该会于2011年6月8 ...
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了协议。协议约定被告本人只享受工伤保险机构给予的福利待遇，不得以工伤为借口，享受原告方的一切福利待遇。而安阳市劳动争议仲裁委员会在未查清事实真相情况下 起解除，双方的工伤保险关系同时终止；二、申请人（即被告蒋林丰）住院伙食补助费367.5元，停工留薪期待遇25276.8元，一次性伤残补助金13176元 ...
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工伤保险，故对原告的诉讼请求，该院不予支持。关于原告要求被告支付一次性伤残补助金差额的问题。《工伤保险条例》第三十四条规定，职工因工致残被鉴定为五级、 属《中华人民共和国劳动法》调整范围，与原告诉求的工伤保险待遇纠纷不属同一法律关系，且原、被告之间并未解除劳动关系，故对原告该项诉讼请求，该院不予支持。 ...
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凯公司已经支付的7000元，盈凯公司实际还应当支付236250元，姚春峰的一次性伤残补助金由无锡市社会保险基金管理中心核发给盈凯公司后，由盈凯公司支付给 2月4日向仲裁委申请仲裁，请求盈凯公司支持包括一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金在内的工伤保险待遇，即包含了要求与盈凯公司解除劳动关系的请求，因此 ...
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元。综上，特诉至法院，请求判决原告无需向被告支付丧葬补助金12042元、一次性工亡补助金120420元及不应支付11600元的双倍工资。被告辩称：1、 劳动争议仲裁委员会对原告诉被告工资及工伤保险待遇争议纠纷一案作出梅劳仲案（2010）4号仲裁裁决书，裁决原告应支付被告丧葬补助金12042元、一次性 ...
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