、当董事、当高级管理人员的，不准在有竞争的行业就职，工作，但是离职人员，调离工作的人员，法律并没有规定，限制竟业限制问题，他的规定大多散件与部门行政规章中， ？所以这种情况下形成了。但是实践中有一个观点，认为签订竟业禁止这个协议的时候，是不是企业得有商业秘密了才能签订竟业禁止，我没有商业秘密，我就不能 ...
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制定方案，由合营公司订立劳动合同加以规定。第四十条甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。 第 的其他审计师对年度财务进行审查时，他有权进行这种审查，而且合营公司将予以充分的合作，所聘请的其他审计师的费用由聘方承担。但是任何这种额外审计的内部 ...
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制度的内容做出规定，由于上市公司在证券交易所上市是建立在双方的上市协议之上，上市公司更有动力遵守协议中有关委员会的要求，同时，证券交易所也可以基于上市协议， 考核并提出建议；（2）研究和审查董事、高级管理人员的薪酬政策与方案。 [40]《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》规定，在二00二年六月 ...
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制定方案，由合营公司订立劳动合同加以规定。第四十条甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。 第 的其他审计师对年度财务进行审查时，他有权进行这种审查，而且合营公司将予以充分的合作，所聘请的其他审计师的费用由聘方承担。但是任何这种额外审计的内部 ...
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三十日内不予答复，不管其基于什么原因拒绝，股东均可以提起派生诉讼。 我国《公司法》规定：股东对于董事、高级管理人员的不法行为可以请求监事会或者不设监事会的 方式转让；《若干规定》第55条规定对中外合资企业、中外合作经营企业的股本股权在征得合资或合作他方同意及对外经济贸易主管机关批准后，可以直接强制转让 ...
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三十日内不予答复，不管其基于什么原因拒绝，股东均可以提起派生诉讼。 我国《公司法》规定：股东对于董事、高级管理人员的不法行为可以请求监事会或者不设监事会的 方式转让；《若干规定》第55条规定对中外合资企业、中外合作经营企业的股本股权在征得合资或合作他方同意及对外经济贸易主管机关批准后，可以直接强制转让 ...
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制定方案，由合营公司订立劳动合同加以规定。 第四十条甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。 第 的其他审计师对年度财务进行审查时，他有权进行这种审查，而且合营公司将予以充分的合作，所聘请的其他审计师的费用由聘方承担。但是任何这种额外审计的内部 ...
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制定方案，由合营公司订立劳动合同加以规定。 第四十条甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。 第 的其他审计师对年度财务进行审查时，他有权进行这种审查，而且合营公司将予以充分的合作，所聘请的其他审计师的费用由聘方承担。但是任何这种额外审计的内部 ...
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制定方案，由合营公司订立劳动合同加以规定。 第四十条甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。 第 的其他审计师对年度财务进行审查时，他有权进行这种审查，而且合营公司将予以充分的合作，所聘请的其他审计师的费用由聘方承担。但是任何这种额外审计的内部 ...
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制定方案，由合营公司订立劳动合同加以规定。 第四十条甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。 第 的其他审计师对年度财务进行审查时，他有权进行这种审查，而且合营公司将予以充分的合作，所聘请的其他审计师的费用由聘方承担。但是任何这种额外审计的内部 ...
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