医学院校毕业生,改善专业技术人员结构,提高知识和技术水平。严禁非专业人员从事公共卫生专业技术工作,对现在专业技术岗位的非专业技术人员要妥善进行调整。妇幼 配备。研究落实政策,吸引各类优秀人员从事卫生监督工作。加强卫生监督人员执法资格管理,优化人员结构。完善培训管理制度,定期对在岗人员进行培训。落实执法 ...
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卫生服务能力1.加强疾病预防控制体系能力建设。积极争取项目和资金,着力提高公共卫生机构设施装备水平和人员整体素质,全面提升重点疾病防治工作能力。进一步完善 突出问题。进一步健全项目招标和医疗设备、药品、耗材采购等管理制度,切实落实卫生人员廉洁行医制度,探索防治商业贿赂长效机制,对医药购销领域商业贿赂、 ...
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医院建设任务,加强乡镇卫生院和城市社区中医药服务能力建设。大力推进名院、名科、名医战略,集中力量建设好10一15个中医优势明显、专科特色突出的中医 推行新型农村合作医疗、城市基本医疗保障和特困人群救助制度。加快职能转变,把卫生工作职能转到加强公共卫生管理上来,切实履行加强宏观调控、强化市场监管、完善 ...
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保健、残疾人康复指导和康复训练、计划生育技术指导、突发公共卫生事件应急救治等社区公共卫生服务任务。开展全科医疗服务,承担一般常见病、多发病诊疗、护理和诊断 卫生等机构的业务指导、考核和管理责任。建立项目管理制度,确定孕产妇保健、儿童保健、免疫规划、健康档案等公共卫生服务项目,制定服务质量和考核标准, ...
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卫生体制改革,强化政府责任,严格监督管理,建设覆盖城乡居民的基本卫生保健制度,为群众提供安全、有效、方便、价廉的公共卫生和基本医疗服务,为构建和谐宿州、 人员配备达到国家规定要求。抓好继续教育、岗位培训和全科医学教育,培养一支具有较高水平、能够应对各类突发公共卫生事件的专业人才队伍。10.加快推进卫生 ...
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及技术项目的准入,改革人事分配制度,完善相关配套政策,建立健全社区卫生人才培养机制和“双向”流动机制,加强社区卫生人才特别是基层公共卫生管理人才建设,稳定基层社区卫生队伍。采取多种形式和方法,大力开展全科医师、公共卫生医师、社区护士岗位培训,加快培养具备全科医学理念和综合知识的专门人才, ...
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以上学历达到50%以上,乡村医生中具有执业助理医师以上资格达到40%。改革农村卫生机构内部运行机制,推行全员聘用制、人事代理制,建立灵活多样的分配激励机制, ”期间为乡村培训4000名管理人员、1万名具有全科医学知识的乡镇卫生技术人员,逐步建立持证上岗制度。实行政府购买和补贴公共卫生服务,主要包括妇女 ...
//www.110.com/fagui/law_287921.html -
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基本公共卫生服务专项经费,主要用于对经济薄弱地区社区卫生服务工作进行补助。 (十五)建立适合不同人群特点的医疗保障制度。完善城镇职工基本医疗保险定点管理办法 和社会发展规划,根据需要安排社区卫生服务机构基础设施建设投资。教育部门负责全科医学和社区护理学科教育,将社区卫生服务技能作为医学教育的重要内容。 ...
//www.110.com/fagui/law_248277.html -
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,服务功能健全,人员素质较高,运行机制科学,监督管理规范,居民可以在社区享受到疾病预防等公共卫生服务和一般常见病、多发病的基本医疗服务。太原、大同 卫生服务运行机制。政府举办的社区卫生服务机构应根据事业单位改革原则,改革人事管理制度,按照服务工作需要和精干效能的要求,实行定岗定编、公开招聘、合同聘用 ...
//www.110.com/fagui/law_122659.html -
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的作用,促进人民群众的身体健康。六、实行医疗机构分类管理制度根据国务院和省有关医疗机构分类管理的文件精神,年内完成我市现有医疗机构的分类界定工作。 责任明确、补偿渠道规范、资源利用合理的卫生投入机制。补助范围根据政府管理卫生事务、先例卫生监督执法工作职责,以及公共卫生工作任务、基本医疗服务和事业发展 ...
//www.110.com/fagui/law_42837.html -
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