丁某可享受医疗期限为24个月，自20030725算起至医疗期满或医疗终止。同时约定在医疗期限内，丁某需提供医院诊断及假条，如越期不交，乙工程 ，由于我国劳动法中并未承认双重劳动关系，因此在司法实践中普遍遵循的劳动者在同一时间只能与一个用人单位形成劳动关系的原则。本案中双方当事人对丁某的劳动关系相对有着 ...
//www.110.com/ziliao/article-276620.html -了解详情
、被告之间争议应按劳动关系处理，《劳动法》第七十二条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。故原告有权要求被告补缴其在 具体理由如下： 社会保险关系，即依据社会保险法律法规的规定，社会保险经办机构与用人单位、劳动者之间在社会保险中的权利和义务关系。按不同的社会保险项目，社会保险关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-243149.html -了解详情
的工资。 终止或解除事实劳动关系的风险 有的用人单位喜欢钻所谓的法律空子，在劳动者入职时，往往会和劳动者口头约定几个月的试用期，一旦试用期快到了 单位故意拖延不订立劳动合同并解除与劳动者的劳动关系，劳动者因要求经济补偿与用人单位发生劳动争议后，如果劳动者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，劳动争议仲裁委员会 ...
//www.110.com/ziliao/article-176292.html -了解详情
具体规定，《劳动法》第8条规定：“劳动者通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。”我国《劳动合同法》第 ，如在劳动合同中约定，或者在职工守则、劳动手册中告知，或者提供一些告示牌来告知，形式不限，只要明确告知劳动者即可，如用人单位的规章制度虽符合 ...
//www.110.com/ziliao/article-155817.html -了解详情
，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。”本案中陈 ”和“发生了安全事故由陈某承担”的内容，依法属于无效的合同内容。劳动争议仲裁委员会因此认定陈某与用人单位订立劳动合同所约定的前述内容无效是正确的。 ...
//www.110.com/ziliao/article-60310.html -了解详情
、公司《员工奖惩条例》以及劳动合同法的相关规定解除了与唐亮之间的劳动关系。唐亮与该公司签订的劳动合同约定：辱骂、殴打同事或暴力攻击他人的，单位可以 未建工会的责任不在单位的情况下，劳动者主张单位解除劳动关系违法的理由不能成立。 用人单位是否存在阻挠员工筹建工会的行为与用人单位解除劳动关系是否合法，属于 ...
//www.110.com/ziliao/article-511404.html -了解详情
单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。 司法实践中，经常出现 单位仅属于程序性违法而实体上解除劳动合同合法，为了平衡用人单位与劳动者之间的利益，可以给用人单位对程序性问题进行补正留有空间，也即采取“事后通知”工会的 ...
//www.110.com/ziliao/article-486712.html -了解详情
后，经学校推荐，我进了本市一家三星级宾馆做客房部服务员。该宾馆与我签订了为期两年的劳动合同，并约定了两个月的试用期。在这两个月里，我每天都提前到 符合法律的规定，用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。因此，金小姐，该宾馆在您的试用期届满后，若以您的不符合该单位录用条件为名与您解除合同， ...
//www.110.com/ziliao/article-282606.html -了解详情
日。双方劳动合同于2012年1月7日进行变更，约定张某每月工资为5000元。2013年11月公司为降低用人成本，与张某协商降低工资标准，但张某对此不能 依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条和第四十六条的规定作出裁定：劳动者在用人单位未足额支付劳动报酬的情形下，可以解除劳动合同，并应由用人单位支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-535632.html -了解详情
1日被安排至被申请人处从事采购工程师工作，双方未签订书面劳动合同，口头约定月工资不低于5000元，申请人最后工作至2013年3月8日。工资支付形式为 劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四 ...
//www.110.com/ziliao/article-534400.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务