应聘进入一家私企（湖北东信医药）管理岗位，公司相关负责人说明3个月试用期后缴纳五险一金，年薪8万，目前每月只发3500元，并没有缴纳五险一金...
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2012年7月1日签的合同。2013年1月2日被裁。没有提前通知。应该如何赔偿？...
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我是一名煤矿井下电工,本来就是高危行业,老板就是不为我买养老保险...
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在今年的4月14号因接到老板的电话在去接他的路上发生了事故，导致的伤势情况是大腿骨折，颅内骨折，右眼失明，想去劳动局办理伤级鉴定啊，但是因为没有劳动合同，现在怎么办，该怎么做呢，...
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2011年11 月8日入职，2012年5月16日下午下班公司前发辞退通知书，我该提出什么补偿...
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医院派进修前签订一份十年合同，如未能履行需赔偿20万，进修期间给予我基本工资，每月1000元，现在我想辞职须赔偿多少钱？...
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去年考入一所市属高校当老师，正式编制，签了3年的合同。其中有一条说若3年内辞职，得赔付学校5000元违约金。现按正常程序提前30天书面提出辞职，请问是否要交违约金。上班到现在，学校并未支付任何培训费。如果到时候学校以未缴违约金扣留我的档案，我该怎么办。...
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2000的赔偿只是保险金的，辞退赔偿却没有。公司知道我妈妈去投诉之后，就想让我妈妈辞职。2000是保险金贴的，辞退赔偿却没有。...
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我7月进入一个公司，跟公司签订培训协议后到北京培训三天。协议上写培训金额为3600，要求为公司服务3年，如果发生违约，要支付给公司3倍培训金额的违约金。现在12月份，公司还没有跟我签订劳动合同，我现在想离职可以么？需要缴纳违约金么？协议里是否存在霸王条款，我可以因为公司没有跟我签订协议要求双倍工资 ...
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我从2010.7月开始工作到2011年1月31日，年前离职，还有年终奖吗...
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