七条规定，并携带下列材料办理变更手续：1、单位营业执照副本或者其他证明材料；2、企业法人代码证或者组织机构代码证；3、综合保险缴费卡等。(二)外来从业人员离开单位 凭证、身份证明；3、《工伤认定书》，有致残等级的，还应提供《鉴定结论书》；4、抢救治疗工伤医疗费用的支付凭证和相关证明；5、因工死亡的，应 ...
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解除劳动关系证明(含失业证)、市县区劳动就业服务机构核准的《城镇集体企业职工就业登记表》，国有企业破产关闭需安置的人员凭破产企业发放一次性安置费或经济补偿金 派遣组织负责申报法定工伤保险待遇，不属于工伤保险支付的有关费用由用人单位承担。派遣员工没有参加工伤保险的，由用人单位负责支付工伤保险待遇。埠外、 ...
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的医疗费用，凭医疗单位的收费凭证由民政部门补助三分之二，本人负担三分之一。第六点：退职老弱残职工申请救济费时，必须持有原精简机关、企业、 的通知》(闽委办(2000)107号)第一条第三款：划入由省政府办公厅承担的农业综合开发管理职能。(17)《政府采购代理机构资格认定办法》(中华人民共和国财政部令第 ...
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本人的医疗费用，凭医疗单位的收费凭证由民政部门补助三分之二，本人负担三分之一。第六项：退职老弱残职工申请救济费时，必须持有原精简机关、企业、事业单位 三项：……每年由各设区市民政局、财政局在3月底前按照上一年12月31日的实际人数、患病等级和死亡情况，向省民政厅、财政厅提出预算申请，经审核后按负担比例 ...
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生活补贴费。第二十六条劳动合同制工人解除合同回家后，属于因工负伤旧伤复发的医疗费用，由原用工单位负担。第二十七条劳动合同制工人在辞退后又重新就业的， 工资额为基数，按以下办法发放：（一）宣告破产的企业职工和濒临破产的企业法定整顿期间被精减的职工，连续工龄不满一年的，不发给待业救济金；工龄满一年以上不足 ...
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起付标准以上部分的医疗费按以下规定结算:(一)属企业、民办非企业单位和参照企业参保的单位在职职工的,由参保单位和个人共同承担,其中个人承担比例为20%左右 核算、分别管理制度和药品集中招标采购制度,形成医疗服务和药品流通的竞争机制,合理控制医药费用水平。第五十七条定点医疗机构和定点药店应当加强内部管理 ...
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保险金的期限根据缴费年限确定，最长为24个月。失业者在领取失业保险金期间患病，还可领取医疗补助金；失业者在领取失业保险金期间死亡，其遗属可领取丧葬补助金和 部门制定了《企业职工生育保险试行办法》，其中规定，生育保险费由企业缴纳，职工个人不缴费。生育保险支付待遇主要包括：因生育发生的医疗费用和产假期间按 ...
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资源和社会保障部门、财政部门另行制定并公布。 第二十七条门诊特定项目基本医疗费用的起付标准，按以下标准确定： (一)急诊留院观察起付标准按在职人员在 后，应当继续承担职工体检、女工保健、公共卫生预防、劳动保护、家属劳保等基本医疗保险以外的医疗卫生保健的责任和义务。 第四十五条参保人员因患病治疗个人负担 ...
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十四个月，二级二十二个月，三级二十个月，四级十八个月。 （三）患病时按医疗保险有关规定执行，对其中执行由个人负担部分有困难的，由 企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇（交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴）。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的，职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。 ...
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十四个月，二级二十二个月，三级二十个月，四级十八个月。 （三）患病时按医疗保险有关规定执行，对其中执行由个人负担部分有困难的，由 企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇（交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴）。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的，职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。 ...
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