（包括资产总额、负债总额、所有者权益、主营收入、净利润等）；（六）如属支付货币，应当说明该项目是否与招股说明书、配股说明书或其他募集资金说明书中列示的 监事、高级管理人员（公司制）或法人代表（非公司制企业）持有该上市公司已上市流通股份的说明及有关证明；１２．关于在报送材料前六个月内，受让方及其关联法人 ...
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负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 医疗期满后关于本合同的办理，按照劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。乙方患病或非因工负伤，其医疗和生活费用按照_________ ...
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证明进入劳动力市场的富余职工，劳动部门所属职业介绍机构应当通过提供职业信息、转岗培训、组织洽谈等形式，优先推荐就业。富余职工就业不受所有制身份限制，可以 协商确定；也可以采取有偿安置的办法，由富余职工输出企业向输入企业一次性支付安置费用，数额由企业双方商定。劳动部门应当协助办理有关手续，并提供相应的 ...
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发展个体、私营经济凡属于城镇待业无业人员、农村村民、党政机关企事业单位精简或优化组合后的离职人员、离退休人员均可直接向工商行政管理部门申办个体商业或私营企业 为一般纳税人的个体、私营企业，可向所在地税务机关申请开具增值税发票。3、费用可摊入成本。允许增值税一般纳税人支付的购货运输费用、新产品开发和新 ...
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的劳动、工作、学习、参加企业的民主管理、获得政治荣誉和物质鼓励等权利。他们在入党、入团、参军、招干、提干、政治学习、业务(技术)培训、住房分配、子女入托等 自行解除劳动合同的，以及自行离职的，不发给生活补贴费。第二十六条 劳动合同制工人解除合同回家后，属于因工负伤旧伤复发的医疗费用，由原用工单位负担。 ...
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要按有关规定确实保证科技人员业务进修时间和所需经费，定期对工人进行岗位培训。工厂企业招收技术工种的工人，必须从技工学校、职业学校的毕业生和就业前的 凭市、县(区)科委或科委委托部门签发的“技术转让与技术服务提取奖金审批单”支付现金(任何部门不得收取审批管理费)。为外地服务的征税和报酬提取比例，按省有关 ...
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职工，筹集和管理再就业服务中心经费，发放托管职工基本生活补贴，组织下岗职工转业培训并推荐就业。进入职工再就业服务中心的下岗职工，必须是原为固定职工后 破产企业职工按国家有关政策法规规定支付外，可通过社会、财政补贴、企业定额交纳、征收外来劳动力管理费等渠道筹集。托管所需费用由当地政府认真测算，统一标准。 ...
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国外业务部联系。附件一：交通银行结汇、售汇实施暂行办法第一章总则第一条根据国务院关于进一步改革外汇管理体制的通知和人民银行发布的《结汇、售汇及付汇管理暂行 使用费、燃料供应费、保险费、非融资性租赁费及其他服务费用；（四）民航、海运、铁道部门（机构）支付国际营运人员伙食、津贴补助；（五）邮电部门支付国际 ...
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补偿金。对违纪员工辞退的操作是否合法、规范，企业付出的成本可能完全不同。 5.员工要求支付加班工资，支付社保费用带来额外成本支出的法律风险 按照《劳动法》， 对违约金的适用范围做了非常严格的限制，规定违约金仅限于竞业限制和出资培训两种情形，这就意味着一般情况下用人单位无法约定由劳动者承担的违约金，也 ...
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个人账户，至少每月向投保人和被保险人提供完整的个人账户信息；（二）被保险人正常离职时，应当允许该被保险人选择将其利益保留在原补充养老保险内，或者将其 的费用率上限的80％，万能保险和投资连结保险形式的补充养老保险产品的费用收取不得超过《关于印发投资连结保险、万能保险精算规定的通知》（保监寿险〔2007 ...
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