我在一家公司工作有5年了，都签有合同，今年6月到期，因工作性质发生变化，就是以前的工作是每天白天上班晚上可以回家的，现在工作因为每次要离家外出一两个月，每天晚上不能回家了，合同到期后我不想再干了，问是否有补偿金可以拿。谢了。...
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您好， 我是06年加入公司的，合同期06-09年，然后公司改名字，合同重签，合同期08-09，第二次是10-12年，如果公司12年12月31日不续签的话，赔偿金怎么算呢？ 谢谢...
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我是2001年10月进的公司,2012年10月合同到期,老板下属手机短消息通知我＂介于你今年配合度的表现，大老板会议决定当前合同期满以后，部门将不会再和你签订新的劳动合同，所以按照相关规定先提前通知你，做好相关的准备＂ 我想问一下这样的话,公司该如何补偿我. 我需要劳动仲裁吗?...
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我在深圳观兰一家公司做了一年了，合同是2011年3月1日签的，到2012年3月1日到期，2012年2月15日调我到四川工作我没有去，一直到现在没有人跟我说怎么处理，到3月7日行政部通知我到四川签合同，不签与公司自动解除劳动合同，说也没有赔偿。...
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10月30日合同到期直接走人了，11月1日通知我办离职手续，要补交辞职单（说辞职单日期就写11月1日，当天写当天走人），还要我写一张旷工单（说我10月31日那天没去上班）。我不明白10月30日我都到期了，怎么还让我写31日旷工？还想问一下，我的退工单，养老手册等东西能拿到吗？？谢谢...
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我是07年10月底和公司签的合同,09年10又签了一次,到今年10合同到期,公司不签或改签劳务合同....
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我是做培训机构销售的，在这家公司工作了4年，签了两份两年的合同，生孩子前底薪税前4200，加上提成一个月税前一万多到两万多不等，现在哺乳假刚结束，正好合同到期了，请问公司赔偿是按照哺乳假期间的工资算，还是按照生孩子前的工资算，赔偿的工资是基本工资还是算提成的？...
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我在国企上班3年，2014年3月16日合同到期，我一直上班到2014年6月4日才为提供一年合同（上次签的是三年合同），我可以不签吗？如果我不签，我有权益可以要求补助吗?谢谢...
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您好，我是2009年进公司到今年合同到期，公司要终止。合同中的月薪与实际不符，请问我能得到的补偿是怎么样的？...
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