工伤保险费。不能以全部职工上一年度的工资总额为基数申报缴纳工伤保险费的行业，按国家和本省有关规定办理。 用人单位参加工伤保险的职工人数发生变化的， ，由省社会保险行政部门会同省财政部门提出使用计划，报省人民政府批准后执行。 工伤预防费的提取比例、使用和管理，按国家和省社会保险行政部门会同省财政、卫生、 ...
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适当工作；难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为70%60%工伤人员负伤前12个月平均月缴费工资，低于本市职工最低月平均工资标准的，按 外来从业人员如何办理相关手续？ 因工致残14级的非城镇户籍外来从业人员选择一次性领取工伤保险待遇的，应当在签收劳动能力鉴定结论的30日内，向用人单位参保地 ...
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前一月本人缴费工资的70%；六级伤残的，为60%。并由用人单位和工伤人员继续按照规定缴纳各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于本市职工最低月工资标准的，由用人 （办理享受待遇的手续）从业人员因工伤亡的，由工伤人员或者其直系亲属、用人单位到经办机构办理工伤保险待遇手续，并提供下列相应材料：（一）填写完整的 ...
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工伤保险费。不能以全部职工上一年度的工资总额为基数申报缴纳工伤保险费的行业，按国家和本省有关规定办理。用人单位参加工伤保险的职工人数发生变化的， 支出，由省社会保险行政部门会同省财政部门提出使用计划，报省人民政府批准后执行。工伤预防费的提取比例、使用和管理，按国家和省社会保险行政部门会同省财政、卫生、 ...
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从重新缴费的次月起开始享受工伤保险待遇。 第三十三条 用人单位对接触性职业危害作业的职工，在终止、解除劳动关系或者办理退休手续前，应当到统筹地 职工进行离岗前职业健康检查的，不得终止、解除劳动关系，后期被确诊为职业病的，由用人单位承担责任。 第六章 监督管理 第三十四条 自治区人民政府劳动保障行政部门 ...
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前一月本人缴费工资的70%；六级伤残的，为60%。并由用人单位和工伤人员继续按照规定缴纳各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于本市职工最低月工资标准的，由用人 （办理享受待遇的手续）从业人员因工伤亡的，由工伤人员或者其直系亲属、用人单位到经办机构办理工伤保险待遇手续，并提供下列相应材料：（一）填写完整的 ...
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应当依照《条例》和本办法规定参加工伤保险。 用人单位应当为全部职工或者雇工缴纳工伤保险费，其职工或者雇工（以下称职工）均有依照《条例》和本办法 工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 第三十四条工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，由用人单位到经办机构办理工伤保险关系终止手续。符合享受失业保险 ...
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委员会负责制定全省劳动能力鉴定委员会及其办公室的工作职责、鉴定程序。 省本级统筹单位的劳动能力鉴定暂由省劳动能力鉴定委员会负责，对省劳动能力鉴定委员会鉴定 》交给用人单位，由用人单位到经办机构办理工伤保险关系终止手续。 十五、职工因工死亡，其直系亲属从工伤保险基金领取一次性工亡补助金，标准为统筹地区 ...
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事实劳动关系的农民工，办理参加工伤保险手续。 用人单位可为农民工先行办理工伤保险参保手续。同时，也可参加人身意外伤害保险，作为工伤保险的补充。 第四条 职工上年度工资总额的1%；高风险企业工伤保险费率为在职职工上年度工资总额的2%。第七条 特别行业参加工伤保险的缴费基数规定如下：一、本市建筑、道路、 ...
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单位不再缴纳。（三）有雇工的个体工商户以本市上年度职工月平均工资为基数缴纳工伤保险费。第十条工伤保险基金存入社会保障基金财政收入专户，经办机构设支出专户 履行下列职责：（一）审核用人单位的工资总额和职工人数，办理工伤保险登记，负责征缴工伤保险费，并保存用人单位缴费和职工享受工伤保险待遇情况的记录；（二 ...
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