驻各县级市、城阳区的用人单位月最低工资标准为150元。学徒、熟练、见习、试用期间的人员，不执行最低工资标准。第七条青岛市人民政府参照全省最低工资 人民共和国行政诉讼法》的规定申请复议或提起行政诉讼。第二十条劳动者与用人单位就最低工资发生争议，按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的规定处理。第二十 ...
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内的各类企业、个体经济组织(以下统称用人单位)。第四条青岛市劳动行政部门对全市最低工资制度的实施实行统一管理。各县级市、区劳动行政部门负责对辖区内企业执行最低 ；驻各县级市、城阳区的用人单位月最低工资标准为150元。学徒、熟练、见习、试用期间的人员，不执行最低工资标准。第七条青岛市人民政府参照全省最低 ...
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内的各类企业、个体经济组织(以下统称用人单位)。第四条 青岛市劳动行政部门对全市最低工资制度的实施实行统一管理。各县级市、区劳动行政部门负责对辖区内企业执行 驻各县级市、城阳区的用人单位月最低工资标准为150元。学徒、熟练、见习、试用期间的人员，不执行最低工资标准。第七条 青岛市人民政府参照全省最低 ...
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工资；(二)实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工资；(三)新参加工作职工的见习工资(学徒的生活费)；(四)运动员体育津贴。第六条 计件工资是指 条 本规定自发布之日起施行。国务院一九五五年五月二十一日批准颁发的《关于工资总额组成的暂行规定》同时废止。关联法规：国务院部委规章（1）条 ...
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工资暂行规定》已经省政府批准，现印发给你们，望认真贯彻执行。河南省企业最低工资暂行规定第一条为了适应社会主义市场经济发展的需要，保障劳动者个人及其家庭成员的基本 熟练、见习、试用期间的劳动者，重新就业的离退休人员以及工薪收入者业余和在校学生课余时间取得的劳动报酬，不适用本规定。第三条在规定所称最低工资 ...
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的工资。（２）实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务（岗位）工资。（３）新参加工资职工的见习工资（学徒工的生活费）。２、计件工资：是指对已 费、探亲路费、冬季取暖补贴、上下班交通补贴以及洗理费等。２、有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出。３、劳动保护的各项支出。４、出差伙食补助费、误餐补助、 ...
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产业开发区、经济技术开发区管委会，市政府各部门、单位：根据山东省人民政府《关于公布全省最低工资标准的通知》（鲁政字〔2006〕216号）精神，结合我市经济发展和职工 、中央、省及部队属驻威企业和外地驻威单位执行威海市最低工资标准。五、学徒、熟练、见习等新进人员适用最低工资规定。六、调整后的企业最低工资 ...
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部门、直属机构，市属及以上驻泰各单位：根据《山东省人民政府关于公布全省最低工资标准的通知》(鲁政字[2006]216号)精神，结合我市实际，市政府决定调整全市 支付标准。? 三、学徒、熟练、见习、试用等新进人员适用最低工资标准规定。?调整后的最低工资标准从2006年10月1日起执行，泰政发[2004] ...
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）。小时最低工资标准由各市人民政府研究公布。 二、学徒、熟练、见习等新进人员适用最低工资规定。 三、今后调整最低工资标准，不再同时调整失业保险金支付标准。 四、调整后的最低工资标准从2005年1月1日起执行，鲁政发[2002]79号文件同时废止。 山东省人民政府二〇〇四年十二月七日...
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；章丘市、长清区、平阴县470元；济阳县、商河县420元。非全日制用工最低小时工资标准为：市内五区5.8元；章丘市、长清区、平阴县5.2元；济阳县、 、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者；学徒、熟练、见习等新进人员适用最低工资规定。(三)以上标准自2005年1月1日起执行，市政府济政发[ ...
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