元(包括晚班费28元、加班费163元),11月工资为1144元(包括晚班费24元),12月工资为1280元(包括晚班费32元、加班费128元)。2009年1 时工作制,而《国务院关于职工工作时间的规定》第三条规定的标准工时制度是:职工每日工作8小时,每周工作40小时。上诉人每周至少上班6天,就至少有一 ...
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吗? 《劳动合同法》规定,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有下列情形发生,再续订劳动合同,应当订立无固定期限劳动合同: (1)在试用期间被 的,应当按照下列标准支付劳动者加班工资: 1.在日标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资; 2.在休息日工作的,应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-297729.html -
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吗? 《劳动合同法》规定,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有下列情形发生,再续订劳动合同,应当订立无固定期限劳动合同: (1)在试用期间被 的,应当按照下列标准支付劳动者加班工资: 1.在日标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资; 2.在休息日工作的,应当 ...
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时,被告没有拖欠原告任何工资,每月工资均按照规定及时将工资发放给原告。原告的工作性质属计件工资,按每小时计算,而且工作时间不确定,不是每天都上班,而是 月18日与被告绿城公司(甲方)签订劳动合同,合同约定:本合同期限类型为无固定期限……;甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在保卫生产(工作)岗位,并为 ...
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侧面也有部分安全气囊打开。而汽车行业对安全气囊的测试标准是“以60公里/小时的速度正面撞击固定刚性墙,安全气囊必须要打开起保护作用”。换言之,方策严的车速应该要 其内容不真实,不予认可。证据15有异议,戴跃华工资收入,证明不能不去上班就没有误工损失。曹成生的有真实性,但与本案无关联性。证据16有异议, ...
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于2010年3月12日被鹤壁市公安局淇滨区分局行政拘留15日。于2011年3月24日被西安市公安局雁塔分局看守所暂押。因涉嫌敲诈勒索,于2011年3月31日被鹤壁市 衣服捂着脸躺在地上,坐在后面的男青年就把摩托车推走了,停了没有5分钟的时间,就过来一辆黑色轿车,从车上下来四、五个人,有一个高的男子上去 ...
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除中秋节外并无加班事实。4、员工手册。证明被告单位保安上班的时间及原告就餐需用时1小时。5、违纪处分通知、解除劳动合同通知及挂号信函收据。 工作能力、工作年限及工作经历、学历上存在差异,故原告要求享受同工同酬待遇,没有依据,本院采纳被告的意见。原告要求被告支付违法解除劳动合同经济赔偿金2,521.20 ...
//www.110.com/panli/panli_10596513.html -
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除中秋节外并无加班事实。4、员工手册。证明被告单位保安上班的时间及原告就餐需用时1小时。5、违纪处分通知、解除劳动合同通知及挂号信函收据。 工作能力、工作年限及工作经历、学历上存在差异,故原告要求享受同工同酬待遇,没有依据,本院采纳被告的意见。原告要求被告支付违法解除劳动合同经济赔偿金2,521.20 ...
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好公司就要求李林加班——在17时45分送客人去广州。由于李林从6月1日到24日天天加班,而25日又整整开车一天,疲惫不堪。为了李林的人身安全和永好 时间是不固定的,有需要就要出车。这是完全错误的。我国法律根本没有规定:专职司机的上班时间是不固定。而且永好公司提交的《运作规程手册》中《员工工作时间表》, ...
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,宁波市某服饰有限公司总经理助理。 被告:时某,男,1988年出生,汉族,暂无固定职业,户籍所在地:安徽省霍邱县。原告宁波市某服饰有限公司为与被告时某劳动合同纠纷一 ,银行代发的工资也要在工资单上签字,6月份工资单没有签字。原告对该证据无异议;(4)上班时间记录二本(被告自行记录),用以证明被告上班、 ...
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