问:事业单位在编制外招用劳动者,必须签劳动合同吗? 北京时开劳动法律师解答:现实生活中,一些事业单位在编制外招用劳动者,经常不与招用的劳动者订立劳动合同或者聘用合同。因此,这些劳动者往往既不能享受国家有关人事管理政策规定的权利,也很难依据《劳动法》维护自身权益 ...
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要离职的时候,我的一个朋友无意间跟我说了一些关于公司劳动合同和保险的事情,说公司不给员工签劳动合同和上保险是违法的,我才反应过来,在公司工作已经一年了。公司没有一次向我提出给我签劳动合同和上五险。想问下各位律师,我是否应该去维权?该怎样去维权?维权后我能得到什么?...
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我是一名城市交通协管员,一工做了4年,头2年签了劳动合同,但是没有发到我本人手里,后2年就不签劳动合同了,单位领导说拿政府钱不用签合同,最近单位有意要辞退本人,请问我能得到怎么样的保障。...
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我已在职2年,已签过2次合同,单位要求再签劳动合同,同时必须签解除劳动合同协议(要求写上自动解除)。 这样做,单位合法吗?不再签单位能以合同到期为由单方面解除合同吗? 谢谢回答!!! 谢谢帮助...
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我2010年7月在苏州园区签订了劳动合同,干了一天走了,可2011年2月在苏州园区工作时公司说我没有和上一家公司接触劳动关系,不能签合同,现在想去上海嘉定区工作,可以签劳动合同吗,有什么影响吗。...
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李律师我想问一下,一年多没签劳动合同,突然要和我签合同我怎么办?要注意哪些事项。如果签完合同就把我解聘了,或者逼我自离,或者合同到期不与续签怎么办?还能怎样保护自己的合法利益...
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之前和之后的关系都可以按照劳动合同中约定的工资赔偿吗?需要补签劳动合同吗?现在法官说合同期内的可以保护,但是合同之外的赔偿需要重新仲裁,诉讼。但是合同期之后的延续的劳动关系是在诉讼当中产生的,根据法律可以应该可以合并审理,那为什么法官说不能合并审理呢?请求高人指点!...
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在劳动合同到期前A公司要求其员工与B公司重新签劳动合同,请问:1.员工是否有签或不签的选择权2.如果不签,员工是否能要求经济补偿...
//www.110.com/ask/question-284189.html -
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向公司缴纳8000元的培训费。现在已经在接受完三个月培训,并实习一个月了,不想继续在该公司继续工作了。 另外,当时签署就业协议的时候,工作期限,工作岗位, ,而且都是些简单的理论性的知识。这也属于专业技术培训吗? 请问如果我不签劳动合同,这所谓的8000元培训费用不用交?如果要交,这个费用是否合理?这 ...
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没签劳动合同,工资低于深圳最低标准,没买社保? 没签劳动合同,工资低于深圳最低标准,没买社保?还强行押了300元工资做押金,我没有直接的物证,有人证可以吗?我想请问解除劳动关系是可以马上解除的吗?如果要马上解除劳动关系,要有什么样的证据啊!如果我不能提供怎么办啊? 问题补充: 我有人证可以吗?...
//www.110.com/ask/question-88341.html -
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