而非在投保单位中船桂江造船有限公司处工作时受伤，该情形符合前述特别约定事项，答辩人有权根据该特别约定不予理赔。请法院依法驳回原告诉请。被告向法庭提供的证据有 责任，任何擅自外出劳务未向投保单位书面报备而发生的意外伤害事故，不属本保险责任范围，属除外责任。”2010年5月8日初，原告因个人原因擅自离开原 ...
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林认为梁某某在询问笔录中讲到给付劳动报酬，不属实，其与原告是无偿为梁高才提供劳务，而且梁某某的两份询问笔录有部分内容相互矛盾，故不能以梁某某的询问笔录来 谋取其个人的利益与和洪林私自去帮别人炸宅基地石头而导致受伤，因此被告唐乃杰等5人不应当为原告的个人行为承担责任。第三，原告李昌亮在本案中具有重大过错 ...
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2011年9月24日，被告米某从事刮研工作时，不慎从工作台上摔落受伤。同年12月9日，被告米某向洛阳市西工区劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，请求依法确认 而劳务关系两个主体之间只存在经济关系，即劳动者提供劳务服务，用人单位支付劳务报酬，彼此之间不存在行政隶属关系，主体地位平等。3、适用的法律不同。劳动关系 ...
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未达成协议或者调解书生效后不履行的，当事人可以向人民法院提起民事诉讼。 第七十五条医疗机构对交通事故中的受伤人员应当及时抢救，不得因抢救费用未及时支付而 接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由 ...
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法定解除权的用工权利。个人认为，用人单位应当充分利用无固定劳动合同制度，让劳动者明白，能够为用人单位提供长期服务，或为用人单位作出重大贡献的，用人 劳动者经济损失。据此，个人建议，用人单位在向劳动者支付经济补偿金或者支付工资待遇时，与劳动者签订终止劳动关系协议，出具有关证明。 九、劳务派遣使用不当，所 ...
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关系的区分。 雇佣一般是指根据当事人的约定，一方于一定或不定的期限内为他方提供劳务，他方给付报酬的契约。雇佣关系分为广义的雇佣关系和狭义的雇佣关系。广义的 之间存在管理与被管理的关系，业务员的工资采取底薪加提成的计算办法，业务员可向单位借支、报销差旅费用的，应认定为劳动关系。 6、《劳动合同法》适用中 ...
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，在工程承包合同中的行为系职务行为，我个人不应承担民事赔偿责任。被告邹军未向法庭提供证据。经庭审质证，五原告提供的证据2、3、5、6、8、 至永州段扩能改造工程GTXG-2标段工程的建设单位。2009年6月，该公司将工程中湖南省祁东县范围内的土建工程及附属工程以劳务分包的方式发包给振新建筑公司。甲方驻 ...
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重视。当拆除第6根时，梁身从中折断，站在大梁上的徐和原告张连起之子张国胜（均未系安全带）滑落坠地，张国胜受伤，急送碱厂医院检查 的个体工商户或者合伙组织。换言之，只要雇用职工为自己提供劳务，与自己有劳动关系的企业或者个体工商户、个人合伙，都属于本条例“用人单位”，都应当按照本条例的规定，保障职工的权利 ...
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国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护。用工单位才是决定劳动者工作岗位、内容的真正力量。刘川之所以受伤，是在执行用工单位的指令，“除非劳务公司在 黄浦区人民法院就全市首例退休人员工伤认定案做出一审判决，退休人员被事业单位聘用的，工作时受伤属工伤。 陈老师是上海商业会计学校聘用的退休教师，一日在校园 ...
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、彭诗容等装棉壳上车，彭家旺在背棉壳装车时不幸从车上摔在水泥地面，当时头部严重受伤，耳孔大量流血，生命危险。搬运队负责人庾文德与何集中、 成为用人单位的成员，从用人单位领取报酬的法律关系。劳务关系是劳动者与用工者口头书面约定，由劳动者向用工者提供劳动服务，用工者向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律 ...
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