个人帐户，确保基本养老保险制度的稳步实施。根据居民生活费用价格指数和在职职工工资增长情况，规范基本养老金的调整机制，准确核定缴费基数，合理控制替代率水平 制度。对国家机关公务员和按公务员管理的事业单位人员，要逐步实施基本养老保险制度改革；已改制为企业的事业单位按城镇企业职工基本养老保险制度执行；由财政 ...
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认为，本案双方当事人争议的焦点是被告龙军依法可以享受的工伤保险待遇的项目如何确定及相关金额如何计算的问题。原告方中铁二十二局集团第四工程有限公司有以下主张 。由于双方均没有提供原告的因公出差伙食补助标准，参照2008年《花垣县国家机关事业单位差旅费管理办法》第九条之规定，被告龙军在花垣县人民医院的住院 ...
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通知》中就如何确定年休假作了原则性规定。即：“确定职工休假天数时，要根据工作任务和各类人员的资历、岗位等。” 七、用人单位如何解除劳动合同 一次性支付给本人。 ??根据《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位招用的农民合同制工人应该参加失业保险，用人单位按规定为农民工缴纳社会保险费，农民合同制工人本人不 ...
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元，因该费用系被告因治疗工伤而支出的合理费用，该院予以支持。 关于原告如何支付被告停工留薪期工资的问题。《工伤保险条例》第三十一条规定，职工因工作 款第四项之规定，职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。参照《河南省省直机关和事业单位差旅费管理办法》第十 ...
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所有以提供体力或智力服务以换取工资收益的劳动雇用或劳动服务合同关系。其主体除法律已规定的主体外，还应当包括事业单位人员、教育单位人员、家庭保姆、农民工以及 由谁决定和如何决定下岗人员，即下岗的程序；三是劳动者下岗的方式。对此，其他一些国家的做法值得借鉴。从其他国家的一些法律规定看，首先，企业确定被裁减 ...
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的方式解决劳动争议的权利。 第二十八条 【退休】国家实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。 第二 【代表的监督和罢免】由下一级的人民代表大会选举的人民代表大会代表受原选举单位的监督；由选民直接选举的人民代表大会代表受选民的监督。地方各级人民代表大会代表 ...
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的方式解决劳动争议的权利。 第二十八条 【退休】国家实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。 第二 【代表的监督和罢免】由下一级的人民代表大会选举的人民代表大会代表受原选举单位的监督；由选民直接选举的人民代表大会代表受选民的监督。地方各级人民代表大会代表 ...
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所有以提供体力或智力服务以换取工资收益的劳动雇用或劳动服务合同关系。其主体除法律已规定的主体外，还应当包括事业单位人员、教育单位人员、家庭保姆、农民工以及 由谁决定和如何决定下岗人员，即下岗的程序；三是劳动者下岗的方式。对此，其他一些国家的做法值得借鉴。从其他国家的一些法律规定看，首先，企业确定被裁减 ...
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按国家有关规定和本市相关政策处理。 七、审理跨省市的劳动争议案件，处理依据如何确定？答：应当依据案件受理地的地方性法规、规章或政策为处理依据。 八、 劳动者依法签订劳动合同。 十一、国家机关、事业单位、社会团体与其工勤人员解除劳动关系时，就经济补偿发生的争议，是否受理？如何处理？答：应当受理。应当按《 ...
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符合劳动年龄条件，具有劳动权力和劳动行为能力的自然人，用人单位是指与劳动者建立起劳动关系的国家机关、事业单位、社会团体、企业、个体经济组织或民办非企业；而劳务 要求的那么严格，而是可以根据当事人之间的约定来决定是否需要书面的凭证进行确定，对于工资报酬、劳动休息等方面也更多的体现出双方的自主性。 （七） ...
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