作出贡献的,应当按照有关规定给予表彰和奖励。第二十四条在国家机关、事业单位工作的归侨职工,工龄满30年退休的,退休金不足原工资100%的,由所在单位补足。第二 行政区居民居住在本省的眷属以及外籍华人居住在本省的眷属,可以参照本办法执行。第二十八条本办法自2005年5月1日起施行。1993年9月29日经 ...
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、单位补充医疗保险、公务员医疗补助、商业医疗保险等相结合的多层次的社会医疗保障体系。第二章基本医疗保险基金第五条基本医疗保险基金的来源是：单位和职工缴纳的基本 次住院起不再计算起付标准。门诊规定病种的起付标准，在一个医疗年度内参保人只负担一次，标准为本市上年度职工平均工资的6%。第十五条本办法所称最高 ...
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一)单位接受退役士兵，应当将其军龄连同待安置的时间，一并计算为其在本单位的连续工龄。(二)工资福利和住房等待遇不低于接受单位“同工种、同岗位、同工龄 士兵退役后一年内报考国家公务员的，在同等条件下应当优先录用。退役士兵退役后一年内报考本市高等院校和中等专业学校的，予以优待。具体办法由市教育委员会、市民 ...
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职工在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月平均工资的经济补偿，不满一年的按一年计算，计发标准按职工本人解除聘用(劳动)关系或批准辞职前12个月 ，需要补充人员时，原则上应当在核定的人员编制数额内按照岗位职责和聘用条件，通过考试或考核的办法实行公开招聘。其中，应聘实行职业资格制度岗位的，必须持有相应 ...
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条本市建立以城镇职工基本医疗保险为基础，与社会医疗救助、单位补充医疗保险、公务员医疗补助、商业医疗保险等相结合的多层次的社会医疗保障体系。第二章基本 人在一个医疗年度内发生的统筹基金支付范围内的医疗费用，按照分段计算的办法，由统筹基金和个人按照以下规定分别负担：１、１００００元（含１００００元）以下 ...
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委托代理人黄智，酉阳土家族苗族自治县劳动和社会保障局公务员。上诉人人冉光志因诉被上诉人酉阳土家族苗族自治县劳动和社会保障局工龄认定行政批复一案，不服重庆市酉阳 )内优字第97号复函。6、中组发(1982)11号文件。7、中办法(1982)41号。8、川组审(1990)39号通报。9、中组发(1988) ...
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资金补助分配23、授予聘请台湾重要人士、学者、香港知名人士或高级公务员名誉学术称号24、国家和各部委科技进步奖、哲学社科优秀成果奖25、学位点的评估26 、药品招标代理机构资格认定12、直属单位购买专控商品13、直属事业单位工资总额14、直属企业工效挂钩15、直属事业单位增人计划(二)下放项目医药企业 ...
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于本省全民所有制事业单位(以下称聘用单位)和与之建立聘用关系的人员(包括聘用单位原有的全部职工及新进职工)。参照国家公务员制度管理的事业单位，不适用本办法 三十三条 聘用单位中原固定制职工转制前的连续工龄视作受聘人员在本单位工作的年限。本办法经济补偿的月基本工资计算基数为受聘人员解除合同前一年的月平均 ...
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并已取得经国内教育主管部门认可的国(境)外学历的留学人员，参加我市各级机关公务员录用考试，在同等条件下优先录用。(十一)建立重庆市留学人员高级专业技术资格考核 3个职务工资档次。到企业工作的留学人员，其工龄按前述规定计算，其报酬和待遇由双方协商确定工资标准和分配方式。到非公有制企业工作的留学人员，可到 ...
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归侨、侨眷职工，应当优先安排就业。国家机关、社会团体、企业事业单位面向社会招录公务员或者工作人员时，在同等条件下应当优先录用归侨、侨眷。第十条各级人民政府和 的，应当按照有关规定给予表彰和奖励。第二十四条在国家机关、事业单位工作的归侨职工，工龄满30年退休的，退休金不足原工资100%的，由所在单位补足 ...
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