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我在厂里工作了九年最近因为降我们工资我们部门多数人一起辞职。结果就没有辞成。我们一个领导说是有事商量，不要这样。现在是听别人说是另一个领导说是我带的头辞职的，想办法把我开了。如果开除我，我还能得到陪偿吗？...
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请假。7月3日 周日去看的医生，并且做了手术，开了两周的假条。向公司请假不批，要求必须在7月6号之前去上班，因为术后身体没有恢复无法上班，公司 病假，公司让我离职，恰巧合同也是6月底到期，这时候公司辞退我算是合同到期正常辞退吗？其次有个问题，就是公司请假三天以上要老总批示，但是29.30.1这三天我找 ...
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公司领导让她先休息年假回家，什么时候等事情过去了在回来上班，并且工资照发，于是我朋友就回家了，第一个月工资照发，第二月只是发了一个月的基本工资，并告诉她 为什么先让我回家休息，两个月后让我离职 3.本来是公司辞退我，我本意并不愿意走，为什么让我写辞职报告，这证明我的投诉并没有严重到这个地步 后来，公司 ...
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合同并得到赔偿金吗？（ 依据劳动法第三十八条 第四十六条）如果公司辞退我的理由成立。而我又可以依据劳动法第三十八条 第四十六条来解除合同并叫他支付 是不是很矛盾的问题啊？（劳动法第三十九条（二）严重违反用人单位的规章制度的公司可以解除合同并不与支付赔偿金。。劳动法第四十六条（一）劳动者依照本法第三十八 ...
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日下午，我才接到来自FESCO的正式解除劳动合同通知，这段时间我在公司每天坚持按时来。 二、公司辞退我的理由及通知书上面写着：1月份1次请假未批旷工，3 而是驻场客户那里，客户那里是在城市的郊区，而且每天路费要在60元，这个费用公司也不提前支付，造成自己很大的经济负担，且往返时间要在4个小时，公司事先 ...
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申请如下，麻烦龚律师给看一下可以不，打赢的几率有多大，大部分证据我都有。谢谢！ 劳动仲裁申请书 申请人：XXX 性别：男 民族：汉族 被申请人：XXX 下发辞退通知书，应当给予代通知金。 四是公司辞退我，却没有结清当月的工资。 五是，申请人与被申请人自形成事实劳动关系后一直没有订立书面劳动合同，依据 ...
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