当时得到了领导的同意，请假回老家做手术。回到公司上班后也在公司的系统上补了病假申请。现在我怀孕六个月了，今天领导找我谈话，希望我自己主动辞职，而且他还 之前请假时间太长，违反了劳动合同。可是我之前请假是经过领导同意的啊。现在给我双重压力让我自己辞职，而且不批我的年假、婚假和产假，我所有正当的应该享有的 ...
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工作，在协商未果的情况下，被告不仅言语威胁，以种种手段限制原告人身自由，被告领导更派人将原告的办公室砸开，夺走原告的财物，采取暴力手段强行逼迫原告离开 原告与上司胡**谈话），证明原告明确表明不去湖南，还问及公司如何支付经济补偿，被告要求原告自己写辞职报告，并且不同意支付经济补偿金；（3）2009年3 ...
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休息日到公司加班，每次加班都按照规定在行政部门填写加班单，经领导批准后换取一张调休单，一年下来小林累积了25天的调休单，想在需要时休假。不久， 小林辞职了，在辞职之前没有享受调休是其对调休权利的放弃，故不同意折算成加班工资支付。 仲裁结果 劳动争议仲裁委员会在查明事实的基础上认为：公司对加班的员工开具 ...
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机关）批准。 第十四条任何一方转让其全部或部分合作条件都必须经另一方同意，并经中国对外经济贸易部（或其委托机关）批准。乙方转让其全部或部分出资额 的各项决议，组织领导公司的日常生产、技术和经营管理工作，在董事会授权范围内，对外代表公司，对内聘用下属管理人员。副总经理协助总经理工作，当总经理不在时，代理 ...
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机关）批准。 第十四条任何一方转让其全部或部分合作条件都必须经另一方同意，并经中国对外经济贸易部（或其委托机关）批准。乙方转让其全部或部分出资额 的各项决议，组织领导公司的日常生产、技术和经营管理工作，在董事会授权范围内，对外代表公司，对内聘用下属管理人员。副总经理协助总经理工作，当总经理不在时，代理 ...
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机关）批准。 第十四条任何一方转让其全部或部分合作条件都必须经另一方同意，并经中国对外经济贸易部（或其委托机关）批准。乙方转让其全部或部分出资额 的各项决议，组织领导公司的日常生产、技术和经营管理工作，在董事会授权范围内，对外代表公司，对内聘用下属管理人员。副总经理协助总经理工作，当总经理不在时，代理 ...
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登记。《成都市股份合作制企业股东出资证》股东须知补充第6条规定：若股东辞职、工作不称职或失职给公司造成一定损失者，除罢免工作职务、除名、解聘外，董事会有权收回 发展的同时，干贵昌组织建立了以其为法定代表人的若干经济实体，均由其组织领导、经营管理。各企业虽然在形式上是相对独立的企业法人，但是由于在干贵昌 ...
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可以休一年的。收到通知后就没再休一时小哺乳时间了还被逼周未加班。由于公司分厂有好几位哺乳妈妈，不知是谁打电话去劳动局了解情况了，事后劳动局打电话来我公司分厂人事科 的电话。中饭后就通知我调岗，我不同意，领导强行将我换岗。找岗后我很不适应新工作。只能辞职。原想辞职后应该就不会有什么事了，可辞职后人事科不 ...
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可以休一年的。收到通知后就没再休一时小哺乳时间了还被逼周未加班。由于公司分厂有好几位哺乳妈妈，不知是谁打电话去劳动局了解情况了，事后劳动局打电话来我公司分厂人事科 的电话。中饭后就通知我调岗，我不同意，领导强行将我换岗。找岗后我很不适应新工作。只能辞职。原想辞职后应该就不会有什么事了，可辞职后人事科不 ...
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在公司工作了三十多天。辞职的时候口头和领导说了，领导也同意了，说发工资通知我们。可是到发工资的时候却说我没有按照公司的规章制度提前十五天打辞职报告没有工资。我该怎么办...
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