我是干化工的，12年我入职新单位，职位是普通的操作人员，并和很多人一样签署了劳动合同并附带竞业限制协议，因为新单位没开始生产，就一直就学习一些理论知识，去年我离职后单位要启动敬业限制，请问是否合法，跟我一起离职的同事都没被启动竞业限制，唯独对我启动了，是否对我 ...
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员工来说,由于存在劳动合同中涉及的竞业限制规定,虽然对自己是一种限制,但是也有公司的补偿;这对于一个员工来说,也是一种保障. 因此, 如果员工将此 到劳动仲裁, 是否可以判原公司已经破坏劳动合同,公司须继续履行原合同的竞业限制内容吗? 或者公司该行为已经破坏原劳动合同,员工可以认定公司违约,按国家法律 ...
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元左右，两年就是34000元左右）。但是公司在我离职后从未给我发过这些限制补偿费。 因此，我希望通过法律手段解决我利益受到的侵害，我的目的有三个： 1. ，同时我的涉密人员的身份，也就一并被免除了。 2.公司将我应得的竞业限制补偿费，如数补偿给我。 3.补偿我的误工费，精神损失费等。 请问，如果我通过 ...
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写的是本人已收取1万保证金. 请问在深圳不是有吗,第24条有说到:竞业限制协议约定的补偿费，按月计算不得少于该员工离开企业前最后十二个月月平均 ，并继续履行协议；劳动者未在三十日内要求一次性支付的，可以通知用人单位解除竞业限制协议。 那么这种情况,1.我是否有权通知原单位,他们未按规定支付足额的补偿金 ...
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辞职，公司领导告诉我：我不得从事同行业同类型的工作，因为公司有保密协议，有竞业限制。事后我查看了劳动合同，合同里确实有不竞争的相关条款。这里我有几个 、我是从事IT技术工作的，条款中规定了几乎所有跟IT相关的工作都不可参与，竞业范围也没有经过协商，公司单方面制定。如果这样将直接影响到我后面的就业、生存 ...
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行业，但是，在职期间公司每个员工都与原单位签订了一个劳动合同，上面有一个竞业限制协议，规定我们离职后一年内不得在绵阳本地从事相关工作，但是没有提到竞业限制 竞业限制协议是否有效？如果我要继续从事和原单位相似的工作，有没限制？这个行业门槛很低，如果我自己单独或者和别人一起开个工作室，可不可以？谢谢！另外 ...
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最近单位要求我们签署保密协议，但是协议里面没有提及竞业补偿。只提到了违约需要支付违约金（没有规定数额）。 公司的理由是：1.在本公司员工学到了 ：1.领导的理由能站住脚么？？ 2.如果沟通无果，我改如何维权？？ 3.竞业限制补偿金额有没有标准或者惯例，有没有法律条文可以引用？？ 4.违约金最多能约定 ...
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后的特定时期和地区内也不得从业于竞争公司或进行竞争性营业活动。 1、竞业限制仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员； 2 在合同解除后按月给予劳动者经济补偿。用人单位没有给劳动者经济补偿的，约定的竞业限制条款对劳动者不具有约束力。经济补偿的标准，国家层面上没有统一规定，上海 ...
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及保密协议。但离职办理相关手续时公司没有给我出具离职证明，也没有任何人和我谈竞业限制及保密协议及补偿的相关事项，我离开公司20多天后，公司突然发了《竞业 知道账上多了钱打电话到公司问才知道这是补偿金）。请问公司这样做合法吗？竞业限制及保密协议及补偿标准公司可以单方面强制执行吗？是否需要和我协商？谢谢！...
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我与上一家公司离职时签订竞业限制协议，里边对于竞业限制行业的描述为“本协议所指竞业限制行业包括但不限于以下行业： 仪器仪表行业中的分析仪表及物位仪表部分” 请问什么叫包括但不限于，除了该协议外我们未签订其他补充协议，那是不是竞业限制范围就只有仪器仪表行业中的分析仪表及物位仪表部分呢？...
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