审核的重点：是否需要行文，公文内容、文种使用、公文格式等是否符合本办法的要求。第二十二条以本法院名义草拟的公文，由主管院领导签发 分配包干收入分配劳动报酬消费基金工龄浮动工资计时工资计件工资效益工资工资政策工资制度工资制度改革工资标准调整工资奖金保险福利待遇政治待遇工资待遇生活待遇津贴统筹奖励奖励制度 ...
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保险的，今后考录或招聘到国家机关、事业单位工作，其缴费年限可合并计算为工龄。 六、探索建立高校毕业生就业见习制度。为帮助回到原籍、尚未就业的高校 省级以上党政机关从具有2年以上基层工作经历的高校毕业生中考录公务员的办法。省级以上党政机关在贯彻执行党和国家的路线方针政策、指导各地区各部门开展工作方面负有 ...
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男满30年、女满25年。不足年限的，须由用人单位和退休人员分别以统筹地区上年度在岗职工平均工资为基数一次性缴足基本医疗保险费后，方可享受基本医疗保险待遇。 ，经同级财政部门核准后列入成本。第三十四条国家公务员在参加基本医疗保险的基础上，享受医疗补助政策。具办法见配套文件之五。第三十五条离休人员、老红军 ...
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、权利和义务的一种人事管理制度。第三条本办法适用于除依照公务员制度进行人事管理以外的事业单位和与之建立聘用关系的工作人员，包括原固定用人制度职工、合同制 当地平均工资3倍以上的，按当地月平均工资的3倍计算。第二十八条聘用合同期满或者签约双方约定的聘用终止条件出现，聘用合同即行终止。聘用合同期满，岗位 ...
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满30年、女满25年。不足年限的，须由用人单位和退休人员分别以统筹地区上年度在岗职工平均工资为基数一次性缴足基本医疗保险费后，方可享受基本医疗保险待遇。 经同级财政部门核准后列入成本。第三十四条 国家公务员在参加基本医疗保险的基础上，享受医疗补助政策。具办法见配套文件之五。第三十五条 离休人员、老红军 ...
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医院组织实施，体检标准暂按《江西省国家公务员（机关工作人员）录用体检办法》执行。体检的医疗技术鉴定由市卫生行政主管部门和受检医院负责。体检费用由参检 普通大中专院校毕业生相同。其他聘用人员比照本单位同类人员确定相应的工资福利待遇，原工龄可连续计算（不含国有企业改制置换身份人员）。事业单位新聘用人员的 ...
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各县(区)人民政府，市政府直属各部门、各单位：《舟山市城镇退役士兵安置工作实施办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。二ΟΟ一年十月九日 、工伤、医疗等社会保险，其军龄视为所在单位连续工龄和养老、失业保险投保年限。对退役士兵报考国家公务员、高等院校和中等专业学校的按照国家有关规定予以优先。 ...
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事业单位领导班子的聘用,按照干部管理权限有关规定执行。依照国家公务员制度管理的事业单位及其工作人员不适用本办法。第三条事业单位及聘用人员,应当按照平等自愿、协商 ),支付其本人1个月的上一年度月平均工资;月平均工资高于当地月平均工资3倍以上的,按当地月平均工资的3倍计算。遇有聘用单位分立、合并、撤销 ...
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，不实行试用期，其军龄连同待分配时间计算为本单位连续工龄，并视同社会保险缴费年限，工资福利待遇不得低于本单位同工龄同工种的职工，并按规定为其 按照不低于当地居民最低生活保障标准，发给一次性生活补助费。第二十条退役士兵报考国家公务员、高等院校的，按有关文件规定予以优待。第二十一条退役士兵具有下列情况之一 ...
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之建立聘用关系的人员。本省国家机关、社会团体中的工勤人员和其他事业单位的工作人员可以参照本办法执行。事业单位中依照国家公务员制度进行管理的人员，不适用本办法 制度，做好考核工作，并把考核结果作为续聘、解聘、奖惩、职务升降以及确定工资待遇的依据。第五十条当事人因履行聘用合同发生的争议，应当协商解决；协商 ...
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