的问题。我认为，虽然张某与汽车出租公司表面上签订的是《承包协议》，也没有其他证据证明双方订立有劳动合同，但是，细细分析会发现，他们之间实际上属于事实 纪律”，事实上这并非理由，因为是否违反劳动纪律与工伤成立与否没有必然联系，是不是违反工厂纪律不是判断工伤构成的标准。 【案例三】 司机蓄意违章酿成事故算 ...
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其实，上述理由是不能成立的，精神损害发生之事实的确认，完全可以根据常人的标准加以推定；损害计算的问题在侵权领域同样面临，但并没有阻止法律承认侵权精神损害 。在国际商业中，本规则可能适用于受雇于一个公司或一个组织的艺术家、杰出的男女运动员、顾问等人员签订的合同。在这些情况下，损害的确定性要求以及损害赔偿 ...
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本院上诉称：双方所签订的合同是真实意思表示，不违反法律规定，是合法有效的，应受法律保护。合同本身具有约束力不得擅自变更或解除。守信建筑没有使用指定的亚士 到期，守信建筑借口天下雨要求延期，谎称去购买亚士腻子返工重做、向中意公司要了1400元，却在半夜偷偷拉走脚手架和工具一去不返。对守信建筑施工出现外墙 ...
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，按照约定取得；当事人没有约定的，按照交易习惯取得。 除此上述直接使用习惯的规定之外，在第96条和第212条等条文中也可以见到许多合同另有约定者云云 问题 典权是中国传统习惯法上特有的制度。典权关系的成立是依据出典人（一般为不动产的所有者、典权设定人）与典权人之间签订的契约。契约的主要内容为，设定典权 ...
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其实，上述理由是不能成立的，精神损害发生之事实的确认，完全可以根据常人的标准加以推定；损害计算的问题在侵权领域同样面临，但并没有阻止法律承认侵权精神损害 。在国际商业中，本规则可能适用于受雇于一个公司或一个组织的艺术家、杰出的男女运动员、顾问等人员签订的合同。在这些情况下，损害的确定性要求以及损害赔偿 ...
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程序，即双方当事人应当对解除合同意思表示一致，协议未达成之前，原合同仍然有效。如果协商解除违反了法律规定的合同有效成立的条件，比如，损害了国家利益 根据法律规定必须经过有关部门批准才能解除的合同，当事人不得按照约定擅自解除。 二、法定解除 法定解除，指合同生效后，没有履行或者未履行完毕前，当事人在法律 ...
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迅猛，互联网前所未有地将人类、商务更密切地联系起来。它帮助公司降低成本，加速革新、提高生产力。在我国，电子商务方兴未艾，通过电子数据交换（ElectronicDataInterchange，其缩写为EDI）和电子邮件（E-mail）签订的合同大量存在，而一旦发生纠纷，电子证据往往是唯一的证据形式， ...
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的雇用契约）、放弃离婚权的协议、未成年人签订的合同以及消费者合同中必须存在一个冷却期间的规定等都是家父主义的做法。[26]有关禁止放弃权利能力、行为 全书出版社2000年版，第168页。 [8]该条规定，当事人对造成损害都没有过错的，可以根据实际情况，由当事人分担民事责任。对此多数学者理解为公平责任 ...
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用人单位和我在入职时的未签订劳动合同，在我三个月试用期满后两天，用人公司和我签了一份转正合同，我当时签了字，签字日期就是当时的实际时间，然后用人单位拿 两天，也没有把这个转正的合同给我，就把我辞退。请问我按该公司没有签劳动合同申诉，支付双倍工资的请求，能成立吗？他这个相差三个月的日期的劳动合同有效吗？...
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十二万五千元！剩余的由田某拿出！可是后来！我一没有见到所谓的合同！也为曾见到任何交款凭证！更没有见到所谓的车辆！ 从二零一一年年初到二零一二年年初曾多次吹促 他们夫妻名下！财产已经转移！ 请问各位法律界人事，我应该怎么做！是不是真的和田某没有关系！是不是我只能以借贷关系起诉张某！都快三年了，还有效吗？...
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