我2月19号向公司提交了辞职报告，领导同意了，按公司规定我应该3月19号离职，但是公司领导让我2月28号走，他们这算不算辞退我，过年期间我们 2月15号发放一月份工资，但是补贴什么的都没有发给我们，对我们也没有任何交代，我同意他们不给我奖金，但是我可不可以要求我2月28号离职的时候把该给我的工资全部结 ...
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机修工关系不和为由，让原告去做工装。原告因未做过工装，不同意调岗。被告当即让原告辞职。2010年5月11日被告给原告岗位调令单一份，强行要求 12 753.35元；为原告办理失业保险证明及解除劳动合同的证明书。被告宁波某电器公司答辩称：2010年4月初，原告消极怠工，且与其他员工不和。被告要求原告调岗 ...
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您好! 事情是这样的，当初我是以口头的形式向领导提出我要辞职，可领导当时就否决了不同意，说让我考虑考虑。之后我就没有在向领导提过辞职的事情了。在继续工作一个半月以后，公司就因种种问题，面临着破产的问题了。 在来公司一年多以来，公司没有找过我签 ...
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你好，我想咨询一下：我去年九月份以邮件形式向公司提出过辞职，但公司领导并未搭理此事，也没有和我谈任何有关辞职的事件，但现在公司领导却以那时候太忙没时间处理为由，现在批准我辞职，但我不想辞职，而他还以我工作不合格为由，逼我辞职，我不同意，他还威胁我说不辞职也可以，但 ...
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不能去外地工作，家人没人照顾） 我不同意自动离职，我要求公司给予劝退说明书，说明是由，公司领导说没有必要，让我自行写辞职报告。（以规避经济补偿）我为同意 经济补偿。 公司不肯说工资可以结算，经济补偿没有。 30号，公司又有新招，说10月8号节后会给我一份调岗通知（以规避经济补偿），让我选择。 10月 ...
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我与2011年3月下旬向公司提交辞职报告，公司领导找我谈后，未予批准，答应调整奖金，并在6月底分发，但当时并无书面材料，也未把我的 效益不好为借口，闭口不谈奖金事宜。 我觉得公司当时并未同意我辞职，而是调整奖金的分配，并答应6月底分发，所以我才干下去的，现在提出辞退我是不合法的。 我想了解，公司拿出我 ...
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培训的人员与部门签订了培训协议（回来后的事），但是没让我签。也就是说，我没有单独与公司在签订其他的培训协议或者合同之类的东西了。 现在由于公司的 要交，该如何计算（现在月薪2500）？ 另外，如果辞职报告提出30天后，部门领导不回应，我能否视为同意辞职，自动办理相关手续？ 谢谢！劳动合同上面注明的七千 ...
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，老板就让人传话，说不同意就辞退我，后我说按劳动合同补偿，就又不把我辞退了，因为现在的老板不想补偿，想逼我自己辞职，但是我的合同还有一 我发了通报批评： 分行员工***擅自跨部门反映问题，严重影响到业务部领导正常工作，其行为违反公司汇报制度，经公司领导研究决定，现对其作出通报批评处理。 说我没有按制度 ...
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6月才签的合同，期限2年。到08年11月低，我跟公司领导申请到郑州办事处工作，老家在河南，领导同意了并于12月初回到郑州，工作做了轻微的变动，但合同没有 能改为郑州。09年公司领导大换班，2010年1月要我回上海工作，我不想回去，故领导没给我发奖金（即年终考核第13月工资），我想辞职，但合同还有一年 ...
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日书面保证在调离公司两年内不从事与我公司相竞争的行业。然而，陈晋苏于2002年底以进修为由提出辞职，并于2003年初在未经我公司同意、未进行工作 电视台新闻资料共享项目竞标成立项目组，陈晋苏为项目领导小组成员，并任执行小组组长。2002年6月，大洋公司成立市场委员会，该委员会职责为制定市场发展规划、 ...
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