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我于今年5月份与单位签订了2年的劳动合同,2个月的试用期已满,但转正申请老板不批。现在单位以我的经历和能力不能胜任本职工作要求为由(只是口头上提出,没有任何书面性的通知),想和我解除劳动合同,因赔偿问题,双方未达成解除协议。昨天我去上班,保安不让我进门 ...
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律师,您好! 有一问题想请人帮忙:我在一公司任职快两年,之后辞职,事隔一年后再次入职到该公司,并签定劳动合同,现因公司内部组织变革,公司方面 停止我现有的劳动合同,公司方面该如何补偿或赔偿,应该补偿或赔偿我共几个月工资.在线等....公司提出解除劳动合同时本人只在该公司任职不到两个月.且此两个月合同上 ...
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现在我不想再拖了,我想解除劳动合同,在找其他工作,应该怎么处理?谢谢! 还有一点,他们公司为我办理了的户口,档案在人才,用人单位给我解决了北京户口,还签订了 满五年,否则赔偿5万元,我还没到1年就想走了,我该如何赔偿啊?我就想解除合同,拿到户口和档案就可以。只要可以解决? 就好。还有户口和档案如何解决 ...
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我于2008年3月17日和某单位签定一份3年的劳动合同.但是今年12月20号单位要单方面与我解除劳动合同,在谈到赔偿问题上意见不统一.公司是补一一个月.我的要求是补二个月.因为单位并没有提前一个月告知.且单位告知要马上派人与我交接工作,我可不可以不办理交接手续.因为我还没有办理离职 ...
//www.110.com/ask/question-14462.html -了解详情
劳动和社会保障厅:你厅转来的《关于用人单位违反劳动合同规定有关赔偿问题的请示》(浙劳社劳薪(2001)231号)收悉。经研究,答复如下:《违反 合同规定的赔偿办法》(劳部发(1995)233号)第三条第一项中的“劳动者本人应得工资收入”,是指因用人单位违反国家法律法规或劳动合同的约定,解除劳动合同造成 ...
//www.110.com/fagui/law_100883.html -了解详情
1998年用人单位在女职工孕期解除劳动合同,职工现在能不能按照《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法要求单位支付1998年至今的工资、医保等收入?信访问题。...
//www.110.com/ask/question-2784979.html -了解详情
劳动合同,一个星期超时工作19小时,个人决定申请解除和用人单位劳动合同关系,按劳动法第38条,我递交了挂号信明天可以直接不用上班么?这个经济补偿金跟工龄是两码事 ,我直接递交了解除劳动合同挂号信后直接可以走人?不需要公司的通知么?(关于能不能立马走人,和需不需要接受通知后再走是重点咨询问题)在此, ...
//www.110.com/ask/question-1698959.html -了解详情
各位律师好: 咨询问题如下: 解除劳动合同通知书 *** ,您好,公司决定自 2013 年 3 月 31 日起解除与你所签订的期限为2012 年 4 月 9 日至 2015 我谈的是赔偿一个月待通金,根据劳动法不满一年补偿一个月工资,一共2个月工资。请问这样合理吗? 谢谢!关键是公司提出的解除日期是3 ...
//www.110.com/ask/question-1449604.html -了解详情
开始工作,当时只是签了劳动合同,但是没有缴纳保险,单位从2007年开始给交保险,但是在2010年3月份,在未通知本人的情况下,单方面解除劳动合同,我想咨询一下,像这种情况我朋友能申请赔偿吗?赔偿金额具体应该怎么算呢?谢谢。谢谢您的回答,我这边还有个问题不太清楚,您说有赔偿, ...
//www.110.com/ask/question-456840.html -了解详情
您好: 问题: 我是2013年10月在北京入职 签订的2年期劳动合同,工作地点是北京分公司, 在2014年3月出于工作需要 我被调往天津分公司工作,没有签署 想求指导: 这种情况下 我每天按时出勤,但是没有工作可做,公司可以解除劳动合同吗? 我的合同2年期还没到,公司如果解除合同,我可以要求赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-3057606.html -了解详情
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