公司要求配备带有卫星定位系统的手机,以方便监管我们日常工作。却要求我们私人先汇款办理手机预付费业务。但关于手机预付费缴交的事情本人向公司相关人员咨询内容如下 编外人员均得配备,如中途离职,此手机转给交接人员,与交接人员账目结清。预存1年花费分24个月返还,固定套餐金额不变,所以每月还需存话费。预存话费 ...
//www.110.com/ask/question-680806.html -
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岁以下,当地正式户口,身体健康,大专以上文化,熟练使用电脑,_____年以上物流管理工作经验。第五条业务主管1.各区货物运输管理与运费控制。2.长途运输公司的 1.按规定着装。服装整洁、面部清洁。2.头发要梳理整齐,不留长发、怪发,女员工不得浓妆艳抹。3.语言文明,不说脏话,举止得体。4.信守诺言, ...
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被单位开除 单位说:工作要交接,但是单位迟迟没有人交接,说没有招上来员工和我交接,等招上来人在和我交接,就这么拖着我,我应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2529839.html -
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员工,那么企业总部在外地,广州仲裁办没有管辖权,不能在广州审议。”请问各位有经验的律师们,我该怎么办? 我所工作的地点是企业驻广州的经营地,是以企业 的,工资是企业(总公司)财务以私人名义汇款,且企业一直没有跟员工办理任何入职手续,只有离职交接表(没有公章只有经营地的总经理签名,但知道该总经理的社保及 ...
//www.110.com/ask/question-1573020.html -
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员工,那么企业总部在外地,广州仲裁办没有管辖权,不能在广州审议。”请问各位有经验的律师们,我该怎么办? 我所工作的地点是企业驻广州的经营地,是以企业 的,工资是企业(总公司)财务以私人名义汇款,且企业一直没有跟员工办理任何入职手续,只有离职交接表(没有公章只有经营地的总经理签名,但知道该总经理的社保及 ...
//www.110.com/ask/question-1573003.html -
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打了,管理人员也同意了。但是就是说需要交接工作,时间也不定,尽快招到人来和我交接,关键是我现在真的很急很急,事发突然,我也不是想给公司麻烦,这些辞职的时候都和单位说清楚了,但是公司就是没有具体的时间放我走。我身边有一个新员工,我带他也有一周了,他可以顶我的位置的,公司却说人手还不够,我感觉 ...
//www.110.com/ask/question-611505.html -
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不能履行的,可以不承担违约责任。九、解除劳动合同的程序双方协商一致,认为下述程序是公正而合理的。1.提出书面通知;2.填写《员工离职通知书》。归还 财产。如有遗失、损坏应予赔偿。3.交接工作;4.支付违约金和赔偿金;5.甲方出具终止或解除劳动合同证明;6.办理户口、档案和社会保险转移。自乙方提出书面 ...
//hetong.110.com/hetong_9979.html -
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不能履行的,可以不承担违约责任。 九、解除劳动合同的程序双方协商一致,认为下述程序是公正而合理的。1.提出书面通知;2.填写《员工离职通知书》。归还 财产。如有遗失、损坏应予赔偿。3.交接工作;4.支付违约金和赔偿金;5.甲方出具终止或解除劳动合同证明;6.办理户口、档案和社会保险转移。自乙方提出书面 ...
//hetong.110.com/hetong_3039.html -
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企业的变更、挂靠企业的解除挂靠关系及暂不脱钩企业的年审手续。未经市脱钩工作领导小组批复的一律不得予以办理有关手续。根据《广州市党政机关与所办经济实体脱钩 国有资产管理部门确认后,委托中介机构进行转让或公开拍卖。其所得除用于支付员工安置费用、清缴欠税、归还债务及有关清理费用后,余额缴入国有资产管理局收益 ...
//www.110.com/fagui/law_40666.html -
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公司员工曾坐在公司辐射位置办公,曾向老板申请过调离座位; 2、老板未批,该员工自申请后的1个半月发现怀孕了;再次申请调离座位时,老板劝退该员工并答应补一个 年时间,该员工上班7个月); 3、该员工因认假期间,发生保胎不成功后流产;老板一直催着回去办理交接工作(流产假期未满) 请问我公司这样做是否有不妥 ...
//www.110.com/ask/question-1992676.html -
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