事宜通知如下：??一、录用手续的办理??应届毕业生须在拟录用名单公示7天后，与我局签订三方就业协议。外地考生可将就业协议书以特快专递或挂号信的形式寄至我 地确定考核结果”。为此，国家知识产权局将在规定的时间内，派工作人员到考生（档案）所在地，对其进行考察。如发现有弄虚作假行为者，我们将取消其录用资格。 ...
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，可由人才交流服务机构办理录用手续，档案关系由人才交流机构负责保管，其工资福利、养老保险、住房医疗等待遇与国家统配毕业生同等对待，工龄从聘用到乡镇企业工作 使用人才、尊重人才的良好环境，认真落实有关政策规定，为引进的人才办理档案管理、签定合同协议书等有关事宜。对各类人才要在政治上信任、工作上支持、生活 ...
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（张斌），同年8月15日左右，白少江在办公室给他讲，罗梦娜手里有一批高考毕业生，罗梦娜要通过白少江将这些学生以统招生的身份安排到西北政法大学上学，每安排一名 和学校不熟，他让罗梦娜和白晋峰谈。罗梦娜和白晋峰谈确认书、就业协议书、录取通知书等事情。白少江在西北政法大学公安学院的资料室找了一间房子，让他将 ...
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办理户口迁移手续。不办理户口迁移手续的，毕业后，凭毕业证、就业报到证和毕业生与用人单位签订的就业协议书或劳动合同，将户口由原籍迁至其工作单位所在地或实际 一式三份，分别报市公安局、县(市)区公安局和派出所各一份。原始材料档案由县(市)区公安局或市公安局存档备查。第二十条 公安派出所在受理申请资料之日起 ...
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某从大学毕业后，分配到工程局，并与工程局签订了大学毕业生就业协议书。同年8月，徐某被工程局派遣到装饰公司，档案关系仍存留在工程局，但工资关系迁 公司支付欠自己的工资2300元。 [案情分析] 分歧意见 在案件审理过程中，对装饰公司与徐某之间的纠纷是否属于《劳动法》调整范围产生两种意见。 第一种意见认为 ...
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徐某从大学毕业后，分配到工程局，并与工程局签订了大学毕业生就业协议书。同年8月，徐某被工程局派遣到装饰公司，档案关系仍存留在工程局，但工资关系迁至 单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 第三十三条企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订 ...
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徐某从大学毕业后，分配到工程局，并与工程局签订了大学毕业生就业协议书。同年8月，徐某被工程局派遣到装饰公司，档案关系仍存留在工程局，但工资关系迁至 公司支付欠自己的工资2300元。[案情分析] 分歧意见在案件审理过程中，对装饰公司与徐某之间的纠纷是否属于《劳动法》调整范围产生两种意见。第一种意见认为： ...
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徐某从大学毕业后，分配到工程局，并与工程局签订了大学毕业生就业协议书。同年8月，徐某被工程局派遣到装饰公司，档案关系仍存留在工程局，但工资关系迁至 公司承认拖欠徐某工资的事实，同意给付。[案情分析] 在案件审理过程中，对装饰公司与徐某之间的纠纷是否属于《劳动法》调整范围产生两种意见。第一种意见认为：徐 ...
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校园人才就业协议书 甲方 乙方 填写 学生姓名 （以下简称甲方）与毕业生（以下简称乙方）双方经平等协商一致，自愿达成如下就业协议。 1 乙方应按国家规定就业，向 。 3 本协议的变更、解除和违约责任 3.1甲方接收乙方后，检查乙方档案时，如发现与申报材料不符，甲方有权解除协议，并按乙方违约处理，将乙方 ...
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徐某从大学毕业后，分配到工程局，并与工程局签订了大学毕业生就业协议书。同年８月，徐某被工程局派遣到装饰公司，档案关系仍存留在工程局，但工资关系迁至 公司承认拖欠徐某工资的事实，同意给付。 分歧意见 在案件审理过程中，对装饰公司与徐某之间的纠纷是否属于《劳动法》调整范围产生两种意见。 第一种意见认为：徐 ...
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