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的费用,公司同意(因为事情已经过去很久了,现在王某没有直接证据能够证明公司当时是这么允许的,现在公司否认曾经有过这样的约定),让王某每个月按照1.2 报账,多余的差额,作为王某的福利,后双方一直如此履行。2009年5月,因为公司原因提出和王某解除劳动合同王某同意并签订解约协议,协议中约定,公司应当按照 ...
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这样的: 1、部门主管通知我明天起不要上班,我第二天也没去,公司以旷工5天为由于11月5日给我发解除劳动合同通知我自11月5日起解除劳动合同。 签的劳动合同失效,我认为既然已经解除劳动合同了,所以本人没有义务进行离职交接! 2、主管已口头通知我离职,现在申请劳动仲裁,主管负认,说我自己旷工,但是我现在 ...
//www.110.com/ask/question-78159.html -了解详情
给他安排工作,谁知人事处的同志却说因为他严重违反公司纪律,连续72天不上班,要和他解除劳动合同,并且给他一张解除劳动合同(除名)通知书,让他签字。 孟德雨拒绝 “公司一直没有给我安排工作,我只好在家呆着,现在反而说给我安排工作我不去,这不是瞎掰吗!要解除我的劳动合同,也得给我一个合理的解释,不能胡乱找 ...
//www.110.com/ziliao/article-132740.html -了解详情
代理人曾成军。原告秦某与被告重庆市涪陵区某科技有限公司(以下简称某科技公司劳动合同纠纷一案,本院受理后,依法由审判员陈雅伶独任审判,公开开庭 。一、关于被告是否应支付原告经济补偿金的问题。劳动合同法规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。本案中,虽然原告在伤愈后未再返回 ...
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事情是这样的,我老婆在他们单位已经公司4.5年了,现在公司要求单方面解除劳动合同,并给与我老婆一份解除劳动合同的协议,但是因为协议存在明显不公和不正确 解除劳动合同协议上的日期是到8月6日。) 3.如果公司始终不能和我们就赔偿金方面达成一致的话,我们该怎么办? 4.如果想要仲裁,请问应该再哪仲裁?上海 ...
//www.110.com/ask/question-1152700.html -了解详情
撤销,不能作为派遣公司解除合同的必要条件,只有符合《劳动合同法》第40条(一)(二)条款,用工单位才能将用工人员退回到派遣公司现在派遣公司也未与我就变更 ,我的想法合理吗?4.与派遣公司劳动合同时,同时与用工单位签订了一份保密协议,规定了竞业限制等条款,此次单位解除劳动合同,我要求给予我竞业限制 ...
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原因是公司在招聘广告中并没有列明录用条件,而且劳动合同签订后,公司也没有明确具体的职务说明书,也没有书面告知小李该职务的工作内容以及岗位要求。因此当 案例中,试用期内,企业享有一项权利:如果发现劳动者不符合录用条件,可以随时解除劳动合同。但这项权利的行使是有条件的,即用人单位要证明劳动者不符合录用条件 ...
//www.110.com/ziliao/article-282022.html -了解详情
自己在家待岗,自己一直要求单位安排工作,但单位未安排。故,现在要求认定单位作出的解除劳动合同的决定无效,单位安排上班,补发1995年7月至今的工资。 某 还存续。本人认为,解除劳动合同的证明,并非劳资双方劳动关系解除与否的唯一凭证。一方面,辞职书、工作交接单、提前结算的工资凭证、公司物品归还记录等均可 ...
//www.110.com/ziliao/article-249250.html -了解详情
司机,与公司签订了4年多的劳动合同,我工作不到1年,现在觉得这份工作不太适合我,我想与公司解除劳动关系,可是公司要扣我违约金,而且签订合同 20条 乙方(自己)应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 承包合同补充协议 第8条 乙方(自己)违反国家法律法规、公司制度和 ...
//www.110.com/ask/question-313593.html -了解详情
给他安排工作,谁知人事处的同志却说因为他严重违反公司纪律,连续72天不上班,要和他解除劳动合同,并且给他一张解除劳动合同(除名)通知书,让他签字。 孟德雨拒绝 “公司一直没有给我安排工作,我只好在家呆着,现在反而说给我安排工作我不去,这不是瞎掰吗!要解除我的劳动合同,也得给我一个合理的解释,不能胡乱找 ...
//www.110.com/ziliao/article-168004.html -了解详情
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