，一次性工亡补助金按全额标准的50％发给。第十九条职工工伤保险待遇申请，由企业凭工伤认定书、工伤伤残等级鉴定或者工亡证明和医疗费用单据等材料，经劳动 工伤保险基金的收支情况进行监督。第二十五条工伤保险费按照企业在职职工工资总额的一定比例提取。工伤保险费的提取比例根据各行业的伤亡事故风险和职业危害程度的 ...
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区分为全部护理依赖、大部分护理依赖和部分护理依赖3个等级。伤残待遇的确定和工伤职工的安置以评定的伤残等级为主要依据。第十五条自治区、盟市、旗县(区 的工伤保险费用总额5％－－20％发给企业奖励金，奖励对安全生产工作做出贡献的单位和个人，用于安全生产宣传和职业安全生产教育培训，也可适当补助企业为降低事故 ...
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级十个月，九级八个月，十级六个月。2.因伤残造成本人工资降低时，由所在单位发给在职伤残补助金，标准为工资降低部分的90％，本人技能提高而晋升工资时， 三十七条 伤残被鉴定为一级至十级的职工，其所在企业参加了工伤保险社会统筹的，伤残待遇从工伤保险基金中支付。被鉴定为一级至四级的，其养老保险帐户储存的个人 ...
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；五级至六级为大部分丧失劳动能力；七级至十级为部分丧失劳动能力。伤残待遇的确定和工伤职工的安置以评定的伤残等级为主要依据。 第十五条省、地（市）、县（市 个月，九级八个月，十级六个月。（二）因伤残造成本人工资降低时，由所在单位发给在职伤残补助金，标准为工资降低部分的百分之九十，本人技能提高而晋升工资时 ...
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；五级至六级为大部分丧失劳动能力；七级至十级为部分丧失劳动能力。伤残待遇的确定和工伤职工的安置以评定的伤残等级为主要依据。第十五条省、地（市）、县（市 十个月，九级八个月，十级六个月。（二）因伤残造成本人工资降低时，由所在单位发给在职伤残补助金，标准为工资降低部分的百分之九十，本人技能提高而晋升工资时 ...
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区分为全部护理依赖、大部分护理依赖和部分护理依赖３个等级。伤残待遇的确定和工伤职工的安置以评定的伤残等级为主要依据。第十五条自治区、盟市、旗县 缴纳的工伤保险费用总额５％－－２０％发给企业奖励金，奖励对安全生产工作做出贡献的单位和个人，用于安全生产宣传和职业安全生产教育培训，也可适当补助企业为降低事故 ...
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，一次性工亡补助金按全额标准的50％发给。第十九条职工工伤保险待遇申请，由企业凭工伤认定书、工伤伤残等级鉴定或者工亡证明和医疗费用单据等材料，经劳动 工伤保险基金的收支情况进行监督。第二十五条工伤保险费按照企业在职职工工资总额的一定比例提取。工伤保险费的提取比例根据各行业的伤亡事故风险和职业危害程度的 ...
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月、8个月、6个月的标准。2、因伤残安排适当工作后，造成本人工资降低时，由所在单位发给在职伤残补助金，标准为工资降低部分的90％，本人技能 其中，一次性工亡补助金按全额标准的50％发给。第十九条职工工伤保险待遇，由企业凭工伤认定书、工伤伤残等级鉴定结论或者工亡证明和医疗费用单据等材料向劳动保障行政部门 ...
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月、8个月、6个月的标准。2、因伤残安排适当工作后，造成本人工资降低时，由所在单位发给在职伤残补助金，标准为工资降低部分的90％，本人技能 其中，一次性工亡补助金按全额标准的50％发给。第十九条职工工伤保险待遇，由企业凭工伤认定书、工伤伤残等级鉴定结论或者工亡证明和医疗费用单据等材料向劳动保障行政部门 ...
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，在职职工个人负担12%，退休人员个人负担10%，其余部分由统筹基金负担。(四)统筹基金支付应当符合《陕西省基本医疗工伤保险药品目录》、《陕西省省级机关事业单位职工 待遇。第四十六条 离休人员、老红军、二等乙级以上革命伤残军人、医疗保健对象的医疗待遇不变，医疗费用按原资金渠道解决。第四十七条 省政府可 ...
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