姓名 职称 职务 职等 工作天数 正常工时 应发工资金额 本薪 主管津贴 交通补助 全勤奖金 绩效奖金 加班津贴 住房补助 应付薪资 应扣金额 所得税 劳保金 福利金 退休金 借支 其他 合计 实发金额 总计 ...
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姓名 年龄 性别 出生日期 隶属部门 职务 服务年限 自 年 月 日至 年 月 日 计 月 评 定 标 准 说明 1 2 3 4 权数 点数 学历 高中 大专 本科以上 硕士以上 服务年资 1年 2年 3年 5年以上 相关经验 1年 2年 3年 5年以上 其他经验 1年 2年 3年 5年以上 ...
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职别 等数 职称 基本 薪金 交通 补助 伙食 补助 住房 补助 效率 奖金 技术 津贴 合计 主 管 位 10 总经理 9 总监 8 经理 7 行政主管 6 行政助理 5 负责人 4 副负责人 3 领班 2 副领班 1 作业员 技 能 位 9 工程师 8 高级工程师 7 助理工程师 6 6等 ...
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法规：全国人大法律（1）条国务院部委规章（1）条第十四条 企业员工工资受《湖南省最低工资规定》的保护，经营者逐步试行年薪制，经营者年薪与职工工资 的津贴由股东会决定(国有独资公司由授权的国有资产投资主体决定)。未实行公司制的企业，经营者年薪由劳动行政部门会同经贸、财政部门确定。关联法规：地方政府规章（ ...
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养老保险费的2‰缴纳。第四十九条 违反本条例规定，瞒报参保人数或缴费工资、不办理养老保险登记或拒不提供有关资料的，市社保机构应当责令其 条例自一九九九年一月一日起施行。附：深圳市人民代表大会常务委员会关于修改《深圳经济特区企业员工基本养老保险条例》的决定(2000年12月22日深圳市第三届人民代表大会 ...
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国家规定退休年龄或已办理退休手续后调入、迁入本市的员工；(五)国家、省规定的其他员工。第三条企业员工基本养老保险(以下简称养老保险)应遵循社会共济与个人帐 基金中支付。具体计发办法：(一)基础性养老金：按退休时上年度本市城镇职工月平均工资的20％计算；(二)个人帐户养老金：按退休时个人帐户积累额的1／ ...
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结合的基金管理模式。第六条 市劳动和社会保障行政部门(以下简称市劳动保障部门)负责企业员工社会养老保险工作。市政府有关部门应在各自职责范围内，协助市劳动保障部门 ，按日加收2‰的滞纳金。第五十三条 违反本条例规定，瞒报参保人数或缴费工资、不办理养老保险登记或拒不提供有关资料的，市劳动保障部门应当责令其 ...
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１９９９年１月１日起施行。深圳市人民代表大会常务委员会一九九八年十月二十七日深圳经济特区企业员工基本养老保险条例（１９９８年１０月２７日深圳市第二届人民代表大会常务委员会第二 具体计发办法：（一）基础性养老金：按退休时上年度本市城镇职工月平均工资的２０％计算；（二）个人帐户养老金按退休时个人帐户积累的 ...
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予发布，自发布之日起施行。根据本《决定》修订的《〈深圳经济特区企业员工社会养老保险条例〉实施规定》重新发布施行。市长许宗衡二○○六年十二月 缴纳超龄养老保险费。超龄养老保险费的计算办法为：调入时本市上年度在岗职工平均工资×补交比例×超龄年限。其中，补交比例的计算办法为：30%＋超龄年限×1%；1996 ...
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现予发布，自发布之日起施行。根据本《决定》修订的《〈深圳经济特区企业员工社会养老保险条例〉实施规定》重新发布施行。市长许宗衡二○○六年十二月八日 应缴纳超龄养老保险费。超龄养老保险费的计算办法为：调入时本市上年度在岗职工平均工资×补交比例×超龄年限。其中，补交比例的计算办法为：30％＋超龄年限×1％； ...
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