印发给你们，请遵照执行。 北京市人力资源和社会保障局二〇〇九年十一月六日 北京市社会保障卡自助终端运行维护实施细则 第一章总则 第一条北京市社会保障卡自助 完成上述工作。第五条根据北京市人力资源和社会保障局（以下简称"市人力社保局"）的统一部署，北京银行授权首信公司协调设备供应商具体落实自助终端设备的 ...
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人员敬建锋出具的情况说明复印件一份。被告郑州市上街区人力资源和社会保障局辩称，在被告去原告公司调查核实中，原告公司职员敬建锋、周黎笋都能证明赵某2010年 ，这足以证明赵某是在因工外出期间受到事故伤害，符合《工伤保险条例》第三章第十四条第五项条款。综上所述，按照举证责任倒置原则，被告认为原告提供赵某不 ...
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。你反映《天安保险股份有限公司工资制度》（天保［2002］150号）第七章附则第二条的规定，每年春节前发放上一年度的年绩效工资，但天安公司并未发放 时向本院提供了3号撤销告知书。被告郑州市人力资源和社会保障局辩称，2011年1月20日，被告受理原告投诉天安公司违反劳动保障法律、法规的规定，克扣或无故 ...
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部门请于规定的时间内，携带以上材料到考试中心（贵州路69号，青岛市人力资源开发服务中心三楼大厅）办理资格证书。附件：1.2011年度监理工程师执业资格 社会保障厅审批后存入本人人事档案。山东省人力资源和社会保障厅制附件3：2011年度 资格考试合格人员汇总表主管部门（章）：填表人： 联系电话：填报时间 ...
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上诉人江西南方矿山建设有限公司（以下简称南方矿山公司）、被上诉人郴州市旭辉人力资源有限公司（以下简称旭辉人力公司）劳动争议一案,两上诉人均不服湖南省桂阳县人民法院 延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续 ...
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条例》第三章第十四条第六项，河南省《工伤保险条例》第四章第二十二条第一项及舞钢市公安交通警察大队公（交）认字（2008）第58号，认定韩秀芸所 号工伤认定决定书，认定韩秀芸所受伤害属于工伤。原告九头崖公司申请行政复议，2011年6月14日平顶山市人力资源和社会保障局以平人社复决（2011）第3号行政 ...
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蒋村乡东蒋村。法定代表人李章成，该公司总经理。委托代理人张常福，大沧海律师事务所律师。被上诉人（一审被告）安阳市人力资源和社会保障局。住所地：安阳市安 局于2009年7月10正式受理，并于2009年7月14日向华诚钢铁公司以特快专递方式发出豫（安劳社）工伤调字[2009]007号河南省工伤认定协助调查 ...
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向被告新郑市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请，同日被告新郑市人力资源和社会保障局受理了该申请，并及时向原告公司送达了工伤认定协助调查通知书。第三人李福森向被告新郑市人力资源和社会保障局提供了其在郑州仁济创伤显微外科医院的诊断证明书及住院病历、工伤事故报告、赵永章、李红军的证明。后被告经 ...
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张某不构成工伤。被告辽阳市某人力资源和社会保障局辩称，张某于2011年2月28日来我局，为其2010年9月27日在辽阳市某生产资料公司拆房架摔伤一事申请认定 ，除王某外，其余三人已不在企业工作，无法找到。《工伤保险条例》第三章第十九条第二款规定“职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由 ...
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”期间，我们应当抓住有利时机，持续推进。（九）改扩建12333系统。搭建12333人力资源和社会保障综合服务平台。12333电话咨询服务系统是按照原国家劳动和社会 队伍整体素质。三是进一步加强文明执法建设，改进工作作风。教育执法人员按章办事、礼貌待人，提高执法人员的群众满意度。（四）加强基础和能力建设 ...
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