）；原告对此不予认可，认为当时还在保修期内，没有维修费支出。本院认为，本案属于劳务合同纠纷。本案中，双方当事人之间的主要争议焦点为：一、原告的起诉是否属于 造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同 ...
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为证明自己的诉讼主张，原告向法庭提供了如下证据：证据一、劳务协议合同。证明原告与被告签订的劳务合同约定了内墙粉刷价格，每平方米六元七角。证据二、 工资9900元，另外证明双方互不追究给对方造成经济损失的责任。证据五、照片。证明被告刻薄劳务员工，不发工资，致使原告方劳务员工开始无心在此工作。证据六、七、 ...
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，如取消沉淀池的池底砂垫层而不再需要施工。3、被上诉人在与上诉人签订劳务承包合同前，故意隐瞒其不具备管理工程队必备的身体健康状况，即其患有2年多的严重高血压病，以致在合同履行期间，其因心脏病脑溢血住院治疗，上诉人派人去管理，因被上诉人的员工未予配合，造成工期被严重延误。 4、被上诉人累计去 ...
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；10.10、乙方必须为从事驾驶员工作或者驾驶机动车的中国员工投保人身意外险和第三者责任险，未予投保而因交通事故造成人员或财产损失的，由乙方参照当地保险公司有关理赔 仲裁。 第七章附则第二十八条本合同所称“中国员工”，系指乙方按照甲乙双方签订的本合同及《聘用中国员工合约》所聘用的中国公民；但本合同另有 ...
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，男，上海XX律师事务所员工，住上海市金山区X村X号。委托代理人徐XX，上海XX律师事务所律师。原告张XX诉被告廖XX劳务合同纠纷一案，本院于 。其次，原告在职期间，擅自挪用公司资金且至今未归还。最后，原告与XX服务社签订的“劳动合同”约定，原告因过错造成XX服务社损失的应当支付违约金2,800元。在 ...
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； 10．10乙方必须为从事驾驶员工作或者驾驶机动车的中国员工投保人身意外险和第三者责任险，未予投保而因交通事故造成人员或财产损失的，由乙方参照当地保险公司有关理赔 仲裁。 第七章附则 第二十八条本合同所称“中国员工”，系指乙方按照甲乙双方签订的本合同及《聘用中国员工合约》所聘用的中国公民；但本合同另 ...
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砖厂王绍云与刘子清劳务合同纠纷情况的证明”，证明原、被告之间的纠纷已处理完毕。经审理查明，原、被告双方于2008年农历正月初十签订了一份协议，协议约定 云与刘子清劳务合同纠纷情况的证明”，证明原、被告之间的纠纷经相关部门处理，被告已支付拖欠原告及农民工的工资 并赔偿了原告及农民工因停产造成的损失。上述 ...
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》的受案范围，亦应作为劳动争议案件，但这一规定适用的前提是双方未签订书面的劳动合同，很明显，本案并不属于这一情况。故尽管华胜计算机公司出具了与王 存续劳动关系期间到华胜公司提供技术服务的事实，本院确认《合作协议》的性质为劳务合同。至于该协议中约定的“月薪”、“提成”、“探亲假”等诸项待遇，应视为王立荣 ...
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》的受案范围，亦应作为劳动争议案件，但这一规定适用的前提是双方未签订书面的劳动合同，很明显，本案并不属于这一情况。故尽管华胜计算机公司出具了与王 存续劳动关系期间到华胜公司提供技术服务的事实，本院确认《合作协议》的性质为劳务合同。至于该协议中约定的“月薪”、“提成”、“探亲假”等诸项待遇，应视为王立荣 ...
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与已付款项与原告的承诺书一致。同时，原告并非向被告提出了决算，而是被告的一个员工在其提供的决算书上签了字，这不仅违反决算程序，也是对工程价款的 工程公司对剩余工程款进行清理。 本院认为，本案是劳务合同纠纷，原告尉氏二建与被告中铁七局建筑公司签订的《劳务分包合同》以及《补充协议书》是双方真实意思表示， ...
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