黄某。 上诉人周某乙因与被上诉人广西地力矿业投资有限公司(以下简称地力矿业公司)劳务合同纠纷一案,不服南宁市X区人民法院(2010)青民一初字第X号民事 。 一审法院经审理查明:周某乙应聘到地力矿业公司从事地质技术工作,双方未签订劳动合同,双方口头约定月工资为3500元。周某乙提供《离职移交清单》、《 ...
//www.110.com/panli/panli_47448269.html-
了解详情
原告未能按照合同要求进行施工,工期、质量问题比比皆是。被告吴某某与信诚公司签订劳务合同后,与原告马某某于2010年4月12日签了一份《居易国际城Hb区X ,原告指派的工地负责人马某申多次与工人存在矛盾,导致工人多次到工地闹事,造成恶劣影响,严重违反了文明施工的要求,根据《居易国际城Hb区X#、13#、 ...
//www.110.com/panli/panli_27053293.html-
了解详情
是福藤公司的法定代表人。原告主张被告未经授权与原告签订劳务合同不是事实,被告作为公司法定代表人与原告签订合同是职务行为不一定要经过公司授权,事实上公司后来也 责任。故原告请求确某《国际劳务合同》无效,本院予以支持。本案被告未能证明原告在签订合同过程中存在过错,因合同无效对原告造成的损失,被告应予以赔偿 ...
//www.110.com/panli/panli_38936478.html-
了解详情
福藤公司的法定代表人。原告主张被告未经授权与原告签订劳务合同不是事实,且被告作为公司法定代表人与原告签订合同是职务行为不一定要经过公司授权,事实上公司后来也 责任。故原告请求确某《国际劳务合同》无效,本院予以支持。本案被告未能证明原告在签订合同过程中存在过错,因合同无效对原告造成的损失,被告应予以赔偿 ...
//www.110.com/panli/panli_38936041.html-
了解详情
现已审理终结。 原告王某诉称,原、被告于2010年11月28日签订劳务合同,约定原告为被告所承包的六户村民盖房工程中砌墙,每块砖工费0.20元,以 ,约定下余工程款等所有工程量完工一次付清,如年后原告未按时进场施工,所造成的一切损失由原告负担,给被告造成的费用,在余款中扣除。但原告在年后没按时进场施工 ...
//www.110.com/panli/panli_35450427.html-
了解详情
核算的金额相一致,结合入账时间与XX公司发放工资的日期一致、付款人为XX公司员工,且原告对该款项来源未能提供证据证实,故本院采信XX公司的说法,确认 年7月至2009年6月期间未签订劳动合同的双倍工资差额的诉讼请求不予支持。 根据法律规定,劳务派遣单位违反劳动合同法规定给被派遣劳动者造成损害的,劳务 ...
//www.110.com/panli/panli_18451835.html-
了解详情
完成了大部分工程,后由于双方在付款方式等原因产生分歧,同年10月11日,双方签订补充协议,但被告仍未按约定履行义务,双方于同年10月21日签订终止 9900元,另外证明双方互不追究给对方造成经济损失的责任。 证据五、照片。证明被告刻薄劳务员工,不发工资,致使原告方劳务员工开始无心在此工作。 证据六、七 ...
//www.110.com/panli/panli_42108439.html-
了解详情
,如取消沉淀池某池某砂垫层而不再需要施工。3、被上诉人在与上诉人签订劳务承包合同前,故意隐瞒其不具备管理工程队必备的身体健康状况,即其患有2年多的严重高血压病,以致在合同履行期间,其因心脏病脑溢血住某治疗,上诉人派人去管理,因被上诉人的员工未予配合,造成工期被严重延误。4、被上诉人累计去工地 ...
//www.110.com/panli/panli_35300872.html-
了解详情
辩称并诉称,原告入职时是疗养所停职留薪的员工,双方建立的是劳务关系。原告从未告知已与原单位解约的事实,双方未签订协议。 原告自2007年1月起做 月1日,原告进入被告处工作,原告入职被告处时尚系上海市X路疗养所待岗职工。原、被告未签订劳务合同。 2003年2月,原告应被告要求向被告提供疗养所出具的证明 ...
//www.110.com/panli/panli_304691.html-
了解详情
管理,为两被告提供劳务,属雇佣法律关系,对原告所受伤害应承担赔偿责任;原告为资兴建行的顾客提供帮助及资兴建行为未尽到安全保障义务,造成原告受到伤害, ,被资兴人寿安排在资兴建行新区营业大厅从事保险业务,当时某告与资兴人寿未签订书面合同,原告上班时某保险人员职业服装,佩理财经理胸牌,身份是个人保险代理人 ...
//www.110.com/panli/panli_48541776.html-
了解详情