我前两天拿到某知名外企的offer了，就是一张录用函，上面也没写什么具体的薪资什么的。 他让我12月签三方协议，今天是11月5号，想问问： 1 招聘高峰，我害怕到时他不要我我也没机会找工作了。 2，如果和我签了三方协议，并且让我实习，或者在试用期期间，他会不会说我干的不好把我辞退呢？三方协议有法律效应 ...
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期间把你打入另一侧三险两金不给，工资待遇不一样，试用期和劳动合同期限不给你看成是一个期限，这些这次劳动合同法都解决了。一些常识性的问题用法律的问题来表述。 ，这个是从完全从劳动者的角度考虑的。因为它加重了用人单位的责任。你不签劳动合同，就是你的责任因为你没提供文本。但是它马上一个负作用就来了。既然法律 ...
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到外企A公司工作，由于A公司声称自己尚未注册完成，所以应聘时是与外企B公司签的合同，三个月试用期，服务期三年，A和B公司是各自独立的两家公司，只是存在业务 几个月工资都是B公司支付的。我已完成试用期并合格，但由于A公司即将成立后，不确定是否能正常过渡，即与我改签劳动合同，如果在我无过错的情况下，A公司 ...
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请问，外企单方面想跟我解除录用，我已入职一个多月，有工资条及工作记录为证，但至今未跟我签劳动合同，当时有询问过公司说是得二三个月后，要等 关系，公司应该作哪方面的赔偿？我是10月号入职的。现在公司想我未签劳动合同之时说我过不了试用期，不再录用。要求我签公司发给我的离职信，如果我签了，是不是同意了公司 ...
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在一家外企给领导开车。 由于该外企没有管理我们司机的部门，所以我们司机都挂号在车辆租赁单位——一家汽车租赁公司，因此我的劳动合同是和汽车租赁公司签订的（除劳动 月17日——2010年2月8日，试用期，无合同，不限时工作，不计加班！ 2010年2月9日至今，合同期，合同5月末补签，11年2月17日续签。 ...
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一家外企给领导开车。 由于该外企没有管理我们司机的部门，所以我们司机都挂号在车辆租赁单位——一家汽车租赁公司，因此我的劳动合同是和汽车租赁公司签订的（除 故先咨询一下！ 工作时间： 2009年11月17日——2010年2月8日，试用期，无合同，不限时工作，不计加班！工资低于合同期600元，并以现金发放 ...
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一家外企给领导开车。 由于该外企没有管理我们司机的部门，所以我们司机都挂号在车辆租赁单位——一家汽车租赁公司，因此我的劳动合同是和汽车租赁公司签订的（除 故先咨询一下！ 工作时间： 2009年11月17日——2010年2月8日，试用期，无合同，不限时工作，不计加班！工资低于合同期600元，并以现金发放 ...
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我在一家外企，大四去工作。12月10日入职，次年6月10日就正好是试用期的6个月。但那时候还没有拿到毕业证，6月28拿到毕业证后将 1.根据劳动法：第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。我们公司有没有责任要支付双倍工资？因为进公司 ...
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毕业一年，但一直没上过保险，上周刚找到新工作，500强外企。 HR口头通知试用期两个月， 但是： 1.无劳动合同，无书面offer。 2.上保险。从工作那天开始。 3.签了保密协议。 请问靠谱吗？合法吗？很多都是有合同没保险，我这没合同有保险什么意思啊？？？...
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！我是11届本科毕业生，于5月份与某国企签订了三方协议以及劳动合同，签3年，试用期6个月，合同没有规定违约费，档案已由单位接收，户口在农村老家，现在试用期 自己创业，一年以后的干部身份怎么办？ 3：辞职后，如果进入其他民企、私企或外企，档案和干部身份是怎么处理的？ 我是想现在辞职，但又需要以后能把干部 ...
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