内容：(一)单位领导是否重视内部控制制度建设。包括单位领导对内部控制制度建设的关注和要求，建立有利于控制风险的组织架构等内容。(二)社会保险经办机构是否制订科学合理的 第八章附则第五十二条本实施细则由广东省劳动和社会保障厅负责解释和修订。第五十三条各市劳动保障部门应根据本实施细则，结合当地实际制定具体 ...
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（四）利益兼顾共享原则。要正确处理好效率与公平的关系，国家、企业和职工之间的利益关系，出资人、经营者与职工之间的分配关系，不同层次、不同 ”、“先进工会组织”等的评选，提高企业及其工会组织开展工资集体协商工作的积极性和自觉性。 广东省劳动和社会保障厅、广东省总工会、广东省企业联合会二○○七年十二月六日 ...
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、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知现将广东省劳动和社会保障厅、人事厅、民政厅、财政厅《转发劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部关于事业单位、民间 市社保经办机构缴纳工伤保险费。参保后发生工伤的，向市社保经办机构申请工伤认定和申领工伤保险待遇。未按规定参加工伤保险的，其员工发生工伤后，由用人 ...
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质量和安全生产，贯彻落实“先培训、后就业、先培训、后上岗”的制度及深化劳动人事制度改革，适应社会主义市场经济对人才的需求，客观公正地评价技术工种从业人员，促进 等具体实施细则另行制定。（八）国家建设部和国家劳动和社会保障部另有规定的，按两部规定执行。广东省建设厅广东省劳动和社会保障厅二００二年四月四日...
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，保证医保药品供应。八、各级物价部门要加强对定点医疗机构各项收费项目和标准的管理。对医疗保险参保人员提供的基本医疗服务，可以由医疗保险经办 人民政府批准执行。各地在开展普通门诊统筹过程中出现的新情况、新问题，要及时报告。 广东省劳动和社会保障厅广东省财政厅广东省卫生厅广东省物价局二○○八年八月二十六日 ...
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局）、地方税务局、社会保险基金管理局（中心）：根据《关于强化社会保险费地税全责征收促进省级统筹的通知》（粤劳社发（2008）23号）的要求 这项工作的重要性、艰巨性和复杂性，克服困难，开拓进取，不辱使命， 以高度的责任感和事业心确保此项工作的顺利完成。 广东省劳动和社会保障厅广东省地方税务局二OO八 ...
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年培训任务50%以上的，在培训就业过程中将培训任务委托，转包给其它单位和个人的，或弄虚作假或经整改无效的，取消定点资格，追究机构法定代表人的 劳动力转移技能培训转移就业定点培训机构认定申请表（略） 附件2：广东省劳动和社会保障厅广东省农村劳动力转移技能培训转移就业定点培训机构认定申报表（略） 附件3 ...
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中遇到的问题，请径向省劳动保障厅、省发展改革委和省公安厅反映。 广东省劳动和社会保障厅广东省发展和改革委员会广东省公安厅二00八年五月二十八日 关于 的战略部署，统筹规划，分类指导，稳步推进解决优秀农民工入户城镇问题，吸纳和稳定技能型人才，优化人口结构，提升我省人力资源整体素质，促进产业结构优化升级 ...
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部门审查。 二○○七年十二月五日 编号： 广东省劳动合同 广东省劳动和社会保障厅编制 劳动保障热线电话：12333 使用说明一、双方在签订本合同前，应认真阅读本 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使本合同或者变更协议无效的；（6）乙方被依法追究刑事责任的 ...
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各市、县、自治县人民政府，省府直属有关单位：《广东省劳动和社会保障厅职能配置、内设机构和人员编制规定》已经省人民政府批准，现予印发。 根据中共广东 标准。(六)拟订养老、失业、医疗、工伤、生育社会保险的政策、标准并组织实施和监督检查；负责公费医疗管理及公费医疗制度改革。(七)拟订社会保险基金收缴、支付 ...
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