您好！我所在的公司出台了《员工考勤制度》，里面关于员工迟到处罚有如下规定：“迟到1. 单次迟到5分钟（含）至30分钟（含）者乐捐爱心款30元/次 关系。请问公司的这些规章制度，是否符合国家法律法规的要求？另，我7月累计迟到12次，其中6次迟到时间是3分钟以内，现在人事行政部通知我要缴纳7月迟到罚款共 ...
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。可她们去领应得工资时，老板告诉她们，因为违反了店里的规定，要扣钱。“上班迟到一分钟，扣2元钱。”姐姐周永泽说，之前根本不知道有这个规定，而且也 下午三点多，记者全程参与此次劳动纠纷协调。双方的争议点在于规章制度是否公开、合理。对于迟到扣罚，浦先生说，这是店规规定的，也进行了张贴，而且她们确实存在迟到 ...
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一次会议开幕式，听取省政府工作报告会议。但奇怪的是，早上9点的会议，周星驰迟到了近40分钟。现场对媒体说了句“不好意思”便径直进入会场。对于周星驰迟到一事 助理陈先生的电话。对方回应，“我们很早就从香港出发了。这样的会议我们肯定不敢迟到啊。但是没有办法，司机走错了路，上错了高速……你知道，很惨！” 周 ...
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拿回400元的押金。“可是店长不退，她还说如果我继续在这儿干，就必须补交迟到的50元罚金，还要押身份证原件。” 昨日下午，在小杜曾经工作过的内衣店里，店长 罚她50元的。”韩小姐说，她在店里工作近1年，从来都是如此，如果自己迟到的话会主动做俯卧撑并把罚款放进店里的储存罐里。 对于小杜想要回400元押金 ...
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中国大学教师的美德：“课比天大”。我来自具有这种美德的国度，对乌托一大教授们的迟到、临时取消极感愤怒。因为为了听这一小时，我来回在路上要花两小时，并 说实话，若非就讲题写过书或专论，这样的一小时是打熬不过的。我在痛恨迟到教授之余，又不能不对其佩服。 中国的大学体制也在向“研究前置主义”转化，为数不少的 ...
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我公司因为迟到第一次不罚款。第2次50.第3次翻倍第4次翻倍以此类推。这是迟到5分钟之前。迟到5分钟以上扣一天的50%迟到30分钟以上扣全天合法么？...
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，迟到了几次，比较久（1小时左右），本月5号又旷工一天，直到11号迟到，领导叫我办公室，跟我说 叫我不用上班了 7天后再来找他 我没说 说你再迟到 以后都不用来了 工资也不给结了 我这样天天迟到 也说不过去 当场答应了 第二天 迟到了 我还在宿舍 领导就打电话过来 说不用去了 工资也不给了 我也没话说 ...
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不迟到 一些地方冤假错案频频曝光，很多人也在深思：如何让正义不缺席不迟到？ 冤假错案不是一个偶然的社会和法律现象。只要人类的功利主义还在作祟，只要冤假错案存在的 、掩盖，而应切实遵循实事求是、有错必纠的原则。要让正义不 缺席甚或不迟到，只能依靠制度。 作为公众，他们关注冤假错案，更多的是出于在不完善的 ...
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当时问了我相关迟到的理由。我保证过不再迟到。今日早上由于睡过头到公司发现迟到32分钟。找到经理被告知人事将会给予通告。 另外公司是去年十月成立，公司在关于迟到这块到目前为止没有张贴相关通告与约束在醒目位置。 我想咨询下像我这种情况一旦被开除或者辞退会不会得到相应合法赔偿。另外公司会不会将我这一行为归 ...
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您好。我在公司经常迟到但是每次迟到我也把班的时间给补上了基本迟到在半小时之内，每个月的满勤奖也基本被扣除，但是公司现在说我迟到已经达到公司的迟到上限次数现在要和我解除劳动合同。想请问一下我在合同期间之内公司这样做是不是不违法...
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